 
        
        En Macropay estamos buscando colaboradores innovadores; creativos en evolución constante que nos ayuden marcar la diferencia. Somos una empresa que ha revolucionado la industria retail con una nueva forma de conectar a las personas a través de la venta de celulares a crédito. Ofrecemos diversos productos financieros, de manera eficiente, ágil, cómoda y confiable. 
¡Ven a romper límites con nosotros! 
Nos encontramos en la búsqueda de coordinador de personal 
Sede: Guadalajara 
Requisitos: 
Licenciatura en Psicología, Administración o afines. 
Experiência mínima de 1 año en el puesto preferentemente giro retail. 
Experiência en manejo de personal 
Conocimiento en difusión de vacantes (manejo de redes sociales, bolsas de trabajo, intercambio de cartera, ferias de empleo, trabajo en campo) 
Manejo de KPIS de reclutamiento y selección 
Conocimiento en la ley federal del trabajo 
Habilidades: 
Planeación 
Trabajo en equipo 
Persuasión 
Organización 
Alto grado de responsabilidad 
Sentido de Urgencia 
Funciones principales: 
Verificar que los procesos y políticas de recursos humanos se estén realizando correctamente 
Cobertura y control de la plantilla operativa y administrativa 
Seguimiento al proceso de onboarding del personal de reciente ingreso 
Administración de personal (altas en sistema, vacaciones, incapacidades, incidencias, etc) 
Actuar como intermediario entre las personas que forman parte de la empresa y los clientes internos de la misma 
Gestión y análisis de estrategias que impulsen el logro de los objetivos de la empresa 
OFRECEMOS: 
Sueldo mensual de $16,400 
Vales de despensa por $800 mensuales 
Prestaciones de ley 
Confiable de vida, por accidentes personales, gastos funerarios 
Protegido de gastos médicos mayores 
Fondo de ahorro 
Tarjeta de incentivos como accesos a gimnasios con precio preferecial, boletos de cine y mucho mas 
En Macropay todos nuestros procesos de selección de personal son completamente gratuitos. Si recibes algún correo solicitando un depósito o transferencia, te recomendamos no hacer caso y denunciarlo a nuestras páginas oficiales o al número. ¡Gracias por confiar en nosotros! #J-18808-Ljbffr