Acerca del empleoDesde We Hunt colaboramos con una compañía industrial perteneciente a grupo multinacional, que está inmersa en un proceso de transformación organizativa y operativa.Buscamos incorporar un Jefe de Mantenimiento para liderar las operaciones de mantenimiento e ingeniería en su planta de Navarra.La persona seleccionada tendrá un papel clave en la modernización de los procesos, la optimización de recursos técnicos y humanos, y la adaptación a un entorno de cambio y mejora continua.Misión y funcionesGestión integral del mantenimiento: Supervisión del mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo. Garantizar la disponibilidad y fiabilidad de los equipos, instalaciones y sistemas de producción. Gestión de recursos técnicos, materiales y humanos, asegurando eficiencia operativa y cumplimiento de KPIs.Coordinación del área de ingeniería y servicios auxiliares: Dirección de proyectos de puesta en marcha, mejora de instalaciones y adaptación tecnológica. Relación con proveedores, planificación de inversiones y supervisión de proyectos de ampliación o renovación. Gestión de instalaciones energéticas.Liderazgo de personas y transformación cultural: Impulsar una cultura de mejora continua, profesionalización y adaptación al cambio. Fomentar la alineación del equipo con nuevas formas de trabajo, procesos y herramientas. Consolidar una estructura flexible y orientada a resultados.Interlocución con dirección y alineamiento estratégico: Participación en comités de dirección local, colaboración con calidad, producción y otras áreas clave. Contribución al diseño de planes de mejora de competitividad, sostenibilidad y eficiencia.Qué ofrecemosSe ofrece posición de responsabilidad en una compañía industrial en evolución, con proyectos de gran impacto organizativo y técnico. Entorno estable, equipo consolidado y posibilidad de crecimiento interno en una organización global.Perfil buscado (H/M/D)Buscamos una persona con fuerte capacidad de liderazgo técnico y organizativo, experiencia en entornos industriales exigentes y sensibilidad hacia la transformación cultural.Requisitos clave:Formación técnica superior (Ingeniería Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar).Nivel de inglés muy alto imprescindible.Experiencia consolidada (mínimo 8-10 años) en mantenimiento industrial, incluyendo gestión de equipos amplios.Experiencia en proyectos de mejora, implantación de nuevos sistemas, eficiencia energética o transformación organizativa.Capacidad de análisis, orientación a datos y mentalidad de mejora continua.Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión del cambio.Siguientes pasosSi estás interesado en esta oferta, haz clic en "aplicar ahora" para enviar una copia actualizada de tu CV. Garantizamos la confidencialidad durante todo el proceso.