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Jefes/as de obra sin experiencia (monzón)

Monzón
Melt Group
Publicada el 17 junio
Misión del puesto
En Melt Group estamos en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra con sólida experiencia en edificación industrial y proyectos de obra nueva, para una reconocida empresa constructora ubicada en Huesca . Buscamos un/a profesional con capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente, liderar equipos multidisciplinares y garantizar el cumplimiento de objetivos de coste, calidad, seguridad y plazos.

Funciones principales Gestión integral de proyectos de obra industrial y edificación: planificación, ejecución, seguimiento y cierre. Supervisión y coordinación de equipos de obra, subcontratistas y recursos asignados. Control y optimización de los costes de los proyectos, asegurando su rentabilidad.

Planificación de recursos humanos, materiales y técnicos en coordinación con el Jefe de Grupo. Garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente. Comunicación continua entre la dirección de la empresa y los equipos de obra, asegurando una gestión eficiente y fluida.

Identificación y mitigación de riesgos, implementando planes de contingencia cuando sea necesario. Participación en reuniones de seguimiento con clientes, gestionando incidencias y asegurando su satisfacción.

Requisitos Grado en Arquitectura Técnica, Ingeniería Civil, Ingeniería de Caminos o formaciones afines. Más de 3 años de experiencia en obra industrial, construcción de naves logísticas o proyectos similares. Carnet de conducir. Conocimientos sólidos en herramientas de planificación, control económico y software técnico del sector. Conocimiento actualizado en normativa de Prevención de Riesgos Laborales y Medio Ambiente.

Habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de equipos.

Se ofrece Incorporación a una empresa reconocida del sector de la construcción. Participación en proyectos significativos en el ámbito industrial y de edificación.

Contrato indefinido.

Remuneración competitiva, acorde con la experiencia y competencias del/la candidato/a. Oportunidades reales de crecimiento y desarrollo profesional en un entorno dinámico.
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