Desde Auren Selección & Executive Search estamos buscando a un/a Especialista de Reporting y Operaciones Financieras con experiencia en servicios financieros (banca, seguros o fintech), para reforzar su equipo con una visión analítica y operativa.
Este perfil combina funciones de reporting financiero con gestión de operaciones crediticias, por lo que valoramos esta experiencia transversal.
Datos generales :
* Ubicación: Barcelona centro
* Área: Finanzas / Operaciones / Reporting
* Tipo de contrato: Indefinido | Jornada completa
* Modelo de trabajo: Híbrido (presencial + teletrabajo)
Responsabilidades:
* Gestión de carteras de crédito (individuales y sindicados).
* Control de amortizaciones, cobros, garantías y devoluciones.
* Elaboración de informes financieros detallados: previsiones, forecast, análisis volumétrico y áreas de mejora.
* Desarrollo y mantenimiento de cuadros de mando.
* Reporting corporativo.
* Apoyo en cierres contables y fiscales.
* Revisión y optimización de procesos operativos.
Requisitos:
* Formación en ADE, Economía o similar.
* Experiencia en el sector financiero: banca, seguros, fintech o fondos de inversión.
* Gestión de carteras de crédito, incluyendo operaciones sindicadas.
* Elaboración de reporting financiero diario: previsiones, forecast, análisis volumétrico y áreas de mejora.
* Conocimiento en cuadros de mando y herramientas de visualización.
* Dominio de herramientas como ClickSense y Power BI para análisis y reporting avanzado.
* Capacidad para trabajar en entornos donde reporting y operaciones estén en departamentos distintos, aportando visión transversal.
* Nivel alto de inglés.
* Certificado de catalán C1.
Qué ofrecemos:
* Contrato indefinido con jornada completa.
* Modelo híbrido de trabajo y horario flexible.
* Oficinas céntricas en Barcelona.
* Plan de carrera y desarrollo profesional.
* Retribución competitiva (salario fijo + variable + beneficios sociales).
Si cumples con estos requisitos ¡inscríbete!
Auren apuesta por la diversidad y la inclusión, y por ello animamos a presentar su candidatura a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto, independientemente de su género, origen, religión o cualquier otra característica personal.