Publicada el 10 junio
Misión del puesto
Scalian es una empresa de más de 6.000 personas con una dimensión internacional, con oficinas en Europa y América del Norte. Estamos especializados en dar servicios a diferentes clientes enfocados en Data, Cloud e Inteligencia Artificial.
Buscamos un Business Analyst con experiencia en procesos de Performance Management para incorporarse a un equipo internacional dentro del área de IT HR , participando en proyectos clave de evolución de productos de gestión del desempeño y desarrollo del talento.
La posición es 100% remota y requiere nivel de inglés fluido , ya que se trabajará en un entorno internacional.
Responsabilidades
- Liderar desde el área de ITHR el proyecto de renovación de los procesos de Performance & Development .
- Coordinar con los diferentes equipos técnicos y funcionales las tareas relacionadas con nuevas mejoras del producto.
- Garantizar el correcto ciclo de vida del producto Performance Management & Succession Planning .
- Actuar como backup del Product Manager , apoyando en la gestión del roadmap y prioridades.
- Coordinar al equipo responsable del sustain y mantenimiento del producto .
- Monitorizar y asegurar el cumplimiento de los KPIs del producto .
- Recoger, analizar y traducir requerimientos de negocio en funcionalidades técnicas.
- Colaborar con stakeholders internacionales para mejorar procesos y herramientas de gestión del talento.
Requisitos
- Al menos 3 años de experiencia como Business Analyst .
- Experiencia trabajando con SAP SuccessFactors , especialmente en módulos relacionados con Performance & Goals y/o Succession & Development .
- Capacidad de coordinación de equipos y priorización de tareas.
- Inglés fluido (nivel profesional) .
¿Qué tendrás con nosotros?
