Descripción de la empresa
¿Te gustaría formar parte de la empresa referente mundial en sostenibilidad, calidad e integridad?
Somos SGS, la empresa líder mundial en ensayos, inspección y certificación. Nuestro equipo está formado por personas que operan en una red de 2.650 oficinas y laboratorios trabajando para hacer posible un mundo mejor, más seguro e interconectado.
Descripción del empleo
¿Te interesa desarrollarte en prevención de riesgos laborales dentro de una planta industrial de referencia en reciclaje y gestión de residuos? Buscamos un/a Técnico/a de PRL con ganas de aprender y crecer profesionalmente, trabajando a tiempo completo en planta.
Funciones principales:
* Evaluación de riesgos laborales en planta.
* Control y seguimiento de EPIs.
* Apoyo al servicio de prevención propio.
* Investigación de accidentes e incidentes.
* Impartición de formaciones en PRL.
* Apoyo general al departamento de prevención.
* Seguimiento de cumplimiento normativo en materia de seguridad y salud.
Requisitos
Que necesitamos que aportes el puesto?
* Grado universitario, preferentemente en ramas de ingeniería y Máster en Prevención de Riesgos Laborales.
* Mínimo 3 años de experiencia en servicios de prevención ajenos.
* Carnet de conducir.
Soft skills:
Persona con ganas de aprender, con orientación al cliente, compromiso y atención al detalle.
Si buscas prevención de verdad esta es tu oportunidad para crecer y desarrollarte profesionalmente.
Información adicional
Beneficios que encontrarás:
* Trabajarás en un equipo joven, donde el buen ambiente de trabajo, el trabajo en equipo y el liderazgo cercano, para que puedas participar y aportar, es una máxima.
* Posibilidad de trabajar con equipos multidisciplinares.
* Estabilidad del proyecto y de la posición geográfica.
* Formación y aprendizaje constante por parte de los mejores expertos del sector.
* Crecimiento profesional y personal.
Desde SGS, como parte de nuestro firme compromiso con la promoción de la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad, aseguramos que todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva, imparcial y justa, así como libres de cualquier tipo de sesgo o discriminación.