Información de salario: 8000/10000€ Bruto/añoDisciplina: OtrosModalidad de trabajo: PresencialIntress es el Instituto de Trabajo Social y Servicios Sociales, una entidad sin ánimo de lucro para personas en riesgo de exclusión social.Formar parte de Intress significa pertenecer a una organización líder en el sector del bienestar social, comprometida con la mejora de la calidad de vida de las personas a las que atendemos. Lo hacemos a través de centros, servicios y proyectos innovadores en el ámbito de la intervención social.Descripción de la ofertaIntress necesita incorporar un/a Educador/a Social para cubrir una suplencia en el Equipo de Apoyo Social Comunitario (EASC), para atender a personas adultas con enfermedad mental, el servicio se encuentra situado en Getafe, Madrid.Es un recurso en el que se ofrece atención psicológica, social y educativa en el domicilio y en el entorno de la persona con enfermedad mental, con el fin de mejorar su funcionamiento y autonomía, favorecer su participación social y evitar situaciones de aislamiento.¿Qué funciones realizarás en el puesto de trabajo?- Colaborar en la evaluación y análisis de las necesidades de las personas atendidas en el EASC.- Participar en el diseño, actualización, aplicación y seguimiento del proceso del Plan Individualizado de Atención y Soporte Social (PIASS) del EASC y de la entidad.- Realizar acompañamiento en el medio y apoyo para realizar gestiones.- Realizar el seguimiento de las personas atendidas y de sus familias.- Facilitar la mediación e integración con el entorno aprovechando los recursos comunitarios (atención en el domicilio y en el propio entorno) a través de procesos colaborativos y coordinados.- Participar en las reuniones de equipo para la transmisión y recepción de información y coordinar una base de acuerdo común, así como unos objetivos y criterios unificados de actuación.- Elaborar los informes correspondientes.- Acoger, evaluar, intervenir y hacer seguimiento de forma individual o grupal en función de las necesidades de cada persona atendida conociendo y adaptándose a sus necesidades, capacidades y expectativas con el fin de mejorar su calidad de vida.- Colaborar en la elaboración de la memoria anual.- Actualizar y compartir el conocimiento impulsando nuevas experiencias y generando un clima profesional en el EASC.- Tipo de contrato: para cubrir suplencia- Jornada: 35h semanalesHorario: de lunes a jueves, de 9:00 a 15:00 y dos tardes a la semana, hasta las 18:00 horas (lunes y jueves). Viernes de 9 a 14h.- Retribución: 1.254,31€ brutos mensuales x 14 pagas.- Formarás parte de un equipo que se dedica a hacer diferencias en la vida de las personas. Intress es conocido por su compromiso con la inclusión y el bienestar social, lo que significa que tu trabajo tendrá un impacto real en la comunidad.¿Qué esperamos de ti?Formación necesaria académica :- Grado en Educación Social.Experiencia profesional necesaria:- Al menos 1 año de experiencia como educador/a social en trabajo con personas con enfermedad mental.Conocimientos necesarios:- Conocimiento de la red de recursos y prestaciones sociales básicas.- Formación vinculada con la población a la que atiende el centro.- Intervención.- Métodos de intervención social y en rehabilitación psicosocial.- Experiencia previa en rehabilitación psicosocial en recursos de la Red de Atención Social de la Comunidad de Madrid.- Formación específica en Salud Mental.- Experiencia en el trabajo con familias.- Experiencia en Intervención Comunitaria.- Capacidad de trabajar en equipo.- Actitud empática y respetuosa.- Capacidad de resolución de conflictos.- Buen manejo de herramientas informáticas (office, correo electrónico, etc).- Trabajo en equipo.- ¡Valoramos mucho la predisposición, la buena actitud y las ganas de generar un buen ambiente de trabajo en Intress!Por último, cubrir una suplencia puede ofrecerte flexibilidad y la posibilidad de explorar un nuevo entorno de trabajo sin un compromiso a largo plazo. Es una forma de probar algo nuevo y ver si es el lugar adecuado para ti, además de la posibilidad de que si en algún momento tenemos vacante estable volver a contar contigo.En resumen, esta es una oportunidad que no solo te permitirá crecer profesionalmente, sino que también te permitirá contribuir a una causa significativa.Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.#J-18808-Ljbffr