P Desde b Adecco /b colaboramos con una empresa industrial de referencia en su sector, dedicada a la fabricación, gestión técnica y suministro de componentes mecánicos para clientes internacionales. /p p Debido al crecimiento del volumen de trabajo, buscan incorporar de forma estable un/a b Técnico/a de Oficina Técnica /b que aporte experiencia, iniciativa y ganas de seguir aprendiendo, con recorrido real hacia funciones de mayor responsabilidad como b responsable de proyectos /b. ¿Buscas un nuevo reto? ¡Queremos conocerte! /p pb¿Qué harás en tu día a día al inicio del puesto? /b /p p Durante la primera etapa, tu principal función se centrará en dar b apoyo general en oficina técnica /b, empezando por: /p p-Gestión de modificaciones de proyectos (información recibida, seguimiento y validación). /pp-Elaboración de listas de materiales (BOM) y análisis de puntos críticos en nuevos proyectos. /pp-Coordinación de propuestas de cambios y mejoras para el cliente y planta de fabricación externa. /pp-Modificación de planos existentes y preparar la documentación técnica necesaria. /p p Y más adelante, a medida que ganes experiencia y autonomía, podrás ir asumiendo funciones propias de b jefe/a de proyectos /b, como la gestión integral de proyectos a nivel técnico, coordinación entre áreas, toma de decisiones y planificación de tareas, entre otras. /p pb¿Qué buscamos? /b /p p-Experiencia previa mínima de 3 años en oficina técnica o puesto similar. /pp-Imprescindible interpretar planos con soltura. /pp-Formación requerida (o similar): Grado en Ingeniería o FP en Diseño de Fabricación Mecánica, Delineación Industrial, Producción Mecánica o equivalentes. /pp-Valorable tener un nivel de inglés funcional. /pp-Manejo básico/intermedio de SolidWorks. /pp-Buen nivel ofimático, de Excel. /pp-Persona con iniciativa, capacidad de decisión, dispuesta a asumir responsabilidades y con ganas reales de evolucionar. /p pb¿Qué ofrecemos? /b /p p-Contrato indefinido directo por empresa. /pp-Jornada completa de L-J de 8:00 a 17:00 y Viernes de 8:00 a 14:00. /pp-Remuneración competitiva según experiencia y trayectoria. /pp-Plan de desarrollo y crecimiento profesional dentro del área técnica. /pp-Acompañamiento inicial con el responsable del departamento. /pp-Entorno estable, equipo reducido y trabajo muy orientado a proyectos. /p