En Randstad España, estamos seleccionando un Commercial Manager para la división de Learning en la zona de Catalunya.Funciones:
¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta ocasión? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato.
El rol principal es el de un líder de negocio que combina la estrategia comercial, venta consultiva de formación, con la gestión de equipos.
Desarrollo de Negocio y Estrategia: Se encarga de desarrollar, fidelizar e incrementar la base de clientes, centrándose en cuentas importantes. Analiza el mercado para identificar nuevas oportunidades y propone acciones estratégicas a la Dirección.Liderazgo y Desarrollo de Personas: Lidera y gestiona el desarrollo de su equipo, apoyándolos en la resolución de dudas y conflictos. Participa activamente en la selección de nuevas incorporaciones.Gestión de Proyectos y Calidad: Asegura el correcto inicio y seguimiento continuo de los proyectos y servicios, analizando KPIs y proponiendo acciones correctivas ante desviaciones. También garantiza el cumplimiento de todos los procedimientos, procesos y políticas.Administrativa: Asegura la eficiencia y el cumplimiento de todos los procesos administrativos y operativos. xcskxlj
Requisitos:
Grado universitario o equivalente (preferiblemente ADE, Psicología y Pedagogía)Más de 5 años de experiencia en ventas en consultoría de formación B2B ( indispensable)Más de 5 años en gestión de equiposExcelentes habilidades de comunicación oral y escritaCapacidad para realizar múltiples tareas, organizarse y priorizar el trabajo
Beneficios:
~ Salario entre 40.000€ y 55.000€ + variable~ Contrato indefinido~2 días de teletrabajo~ Seguro médico~ Coche de empresa + plaza de parking
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