Arquitecto de datos databricks

¿Qué harás en el proyecto? ¿Cuál será tu rol?

Como Arquitecto/a Senior de Datos en Azure, serás responsable de diseñar e implementar arquitecturas de datos end-to-end, liderando la construcción de plataformas modernas y escalables en entornos cloud.

• Liderarás el diseño de arquitecturas de datos (alto nivel y bajo nivel) en entornos complejos y multinacionales.
• Diseñarás e implementarás soluciones de integración, almacenamiento y procesamiento de datos.
• Impulsarás la adopción de estándares de datos y buenas prácticas dentro de los equipos.
• Traducirás necesidades de negocio en soluciones técnicas de arquitectura.
• Evaluarás nuevas tecnologías y propondrás mejoras en capacidades de Datos e IA.
• Darás soporte técnico y liderazgo a equipos de ingeniería y analítica.
• Garantizarás el rendimiento, la escalabilidad, la seguridad y la fiabilidad de las soluciones.
• Participarás en revisiones de arquitectura y asegurarás el alineamiento con principios corporativos.

• Amplia experiencia en plataformas de datos y arquitectura en la nube.
• Experiencia en servicios de Azure: Azure Data Factory, Azure Data Lake Storage Gen2, Azure SQL y Databricks (Lakehouse, Delta Lake, Unity Catalog).
• Experiencia en patrones de ingestión de datos (batch y streaming) con ADF, Event Hub y Databricks Structured Streaming.
• Conocimientos en seguridad y gobernanza: Azure AD, Key Vault, RBAC, gestión de accesos y cumplimiento.
• Experiencia en CI/CD para plataformas de datos con Azure DevOps y Git (IaC con Bicep o Terraform será valorado).
• Monitorización y operaciones con Azure Monitor, Log Analytics y herramientas de observabilidad.
• Experiencia en servicios de red y seguridad en Azure.
• Capacidad para trabajar en entornos complejos y multinacionales.
• Habilidades comunicativas para interlocución con equipos técnicos y de negocio.
• Nivel fluido de inglés oral y escrito. (mínimo nivel B2)
• Conocimiento de frameworks de gobernanza de datos y estándares de la industria.

Se valorará positivamente el poseer certificado de discapacidad, en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Valoraremos todas las candidaturas.

• Un ambiente de trabajo único muy valorado por nuestros profesionales en las evaluaciones periódicas.
• Wellbeing HUB - Incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
• 24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción a comprar hasta 7 días de vacaciones al año.
• FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.
• Plan de Compensación Flexible (seguro médico, transporte, formación, tarjeta restaurante o subvención de comida, guardería…)
• Formación continua, podrás disfrutar de Mylearning y de Capgemini University y de nuestros Campus Digitales y Comunidades profesionales. Tendrás acceso a plataformas como: Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés, francés, alemán…) ¡entre otras!
• Participación en Acciones de Voluntariado y Acción Social con nuestros Grupos de Sostenibilidad, Inclusión e Igualdad.
• Acompañamiento en tus inicios con el programa de Buddies.
• Seguro de Vida y Accidentes