Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN .
Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio.
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Actualmente contamos con más de 36 hubs de desarrollo en España, EEUU, Reino Unido, Alemania, Rumanía, Italia, Andorra, Marruecos, Argentina, México y Colombia ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! #127760;#Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!
#Buscamos una persona con conocimientos técnicos y de desarrollo en Sharepoint que quiera incorporarse al equipo y formar parte de grandes proyectos nacionales e internacionales. Buscamos una persona que nos ayude a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!#128521;
#Experiencia mínima de 3 años trabajando con SharePoint Online .
Experiencia demostrable en desarrollo, incluyendo SPFx, TypeScript, React, .NET Core.
Experiencia en gestión y configuración de Azure, especialmente en: Microsoft Entra ID (Azure AD), Servicios PaaS, Registro de aplicaciones, gestión de permisos y autenticación, Consumo y desarrollo de APIs, App Services y Azure Functions
Conocimiento y experiencia práctica con herramientas de Microsoft 365, especialmente: Microsoft Teams y Power Platform (Power Apps, Power Automate, etc.)
#Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.
#100% Remoto, con sede en Argentina, México, España, UK, Alemania, Italia, USA.
#Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!
Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.
#Formación! xqysrnh Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.
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