¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Si es así, en STRUGAL estamos buscando un/a Responsable de Mantenimiento para liderar esta área fundamental en nuestra planta de Alcalá de Guadaíra. &##128295; ¿Cuál será tu misión? Serás responsable de garantizar la disponibilidad, eficiencia y mejora continua de los equipos productivos, liderando el área de mantenimiento en un entorno industrial exigente. &##128640; Funciones principales Definir, implementar y hacer seguimiento de los objetivos del área de mantenimiento. Planificación y control del mantenimiento preventivo y correctivo. Análisis de desviaciones, identificación de causas raíz y reprogramación de tareas. Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos en términos de coste, calidad y servicio. Gestión y optimización del almacén de repuestos. Implantación, uso y mejora continua del sistema GMAO. Propuesta e implementación de mejoras en procesos de mantenimiento y producción. Gestión, desarrollo y liderazgo del equipo técnico de mantenimiento. Negociación con proveedores y gestión de servicios externos. &##129504; Requisitos
Formación:
~ Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Mecánica.
Conocimientos técnicos:
Electricidad industrial (lectura de planos, sensores, instrumentación, etc.).
Instrumentación (variadores, señales 0-10 V, 4-20 mA, presión, temperatura…).
Mecánica industrial (rodamientos, reductores, ejes, etc.).
Hidráulica (interpretación de esquemas, válvulas, sistemas).
Valorable: PLCs (Siemens, Omron, Allen Bradley…).
Experiencia en implantación y uso de GMAO .
Experiencia:
~+5 años como Responsable de Mantenimiento en industria de proceso continuo.
~ Muy valorable experiencia en extrusión de aluminio/acero y procesos asociados (anodizado, lacado, mecanizado).
~ Experiencia en diagnóstico rápido de averías en entornos productivos exigentes.
&##128101; Buscamos una persona que…
Tenga una visión global (técnica + organizativa).
Esté acostumbrada a entornos dinámicos y exigentes.
Tenga capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
Sea resolutiva, analítica y orientada a mejora continua.
&##127873; ¿Qué ofrecemos?
Plan de formación continua desde el primer día.
Acompañamiento en la incorporación.
Gimnasio y monitor en las instalaciones.
Buen ambiente laboral y cultura de equipo.
STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.