Descripción de la oferta
Con más de 80 centros en toda España, Quirónsalud es la compañía líder en España en prestación de servicios sanitarios. Contamos con expertos de prestigio internacional en el ámbito biomédico y con un gran equipo de profesionales sanitarios y no sanitarios que trabaja día a día con el fin de ofrecer la mejor calidad asistencial y especializada de nuestro país.
En Quirónsalud queremos contar con el mejor talento profesional para seguir ofreciendo un servicio sanitario diferencial que se distinga por el cuidado de la salud persona a persona. Además de obtener una experiencia de gran valor en una compañía de prestigio, podrás formar parte de iniciativas realmente enriquecedoras, como nuestros programas de investigación o los planes personalizados de talento y desarrollo profesional, entre otras ventajas.
El Hospital Universitario General de Catalunya, centro hospitalario referente de tercer nivel ubicado en Sant Cugat del Vallès, precisa incorporar un/a Enfermero/a para el área de Materno-Infantil con la misión de proporcionar una atención integral al paciente, promoviendo la educación para la salud en coordinación con el resto de los miembros del equipo, aplicando los conocimientos propios de su categoría y siguiendo las directrices marcadas por el centro en base a los protocolos asistenciales de cada área, contribuyendo a ofrecer un servicio de excelente calidad.
Se ofrece:
1. Turno de tarde con horario de 15 a 22h más fines de semana alternos y festivos en horario de 14 a 20h.
2. Ambiente familiar y amable.
3. Descuentos y planes de retribución flexible
4. Desarrollo profesional en centro hospitalario de referencia.
5. Descuentos especiales para trabajadores/as dentro del grupo Quironsalud
6. Formación continua.
7. Becamos tus estudios de especialización ( másters y postgrados).
8. Si acabas de finalizar tus estudios de Grado de Enfermería te abonamos la matrícula del 4º curso.
9. Disponemos de ayudas para profesionales que procedan de fuera de Cataluña.
Requisitos
10. Grado/Diplomatura en Enfermería.
11. Disponer de la titulación homologada.
12. Disponer de colegiatura en el colegio de Enfermería en el momento de su incorporación.
13. Se valorará positivamente experiencia previa en area de Materno-infantil.
Habilidades:
14. Capacidad analítica.
15. Autonomía: resolutivo, pro-activo, buen trato con el paciente
16. Empatía.
17. Trabajo en equipo.
Se valorará : Competencias específicas de calidad, excelencia y responsabilidad.