¿Qué podrás hacer?
KPMG se encuentra en un importante proceso de expansión y te ofrece la oportunidad de integrarte en el departamento de Talent acquisition como Sourcer, donde buscamos un profesional para el equipo de selección focalizado en perfiles STEM. Las principales funciones son:
* Estrategia Research: participación activa en la definición de la estrategia de research para perfiles con experiencia (STEM: Consultoría y Auditoría tecnológica)
* Analítica de perfilesAnalítica de mercado / mercado de talentoMapas de talento
* Búsqueda proactiva de perfiles recurrentes a través de diferentes fuentes
* Screening, entrevista y generación de informes de los candidatos entrevistados
* Contribuir al diseño de la metodología de búsqueda en procesos
* Participación en proyectos transversales dentro del departamento de People
* Asegurar la consecución de los objetivos de contratación y contribuir al cumplimiento del time to hire.
¿Qué necesitas saber?
* Experiencia previa de entre 6 meses a 2 años en funciones de research en áreas de Talent Acquisition / HH / Executive search para perfiles STEM
* Valorable experiencia en elaboración de mapas de mercado / talento senior
* Dominio de LinkedIn Recruiter y LinkedIn Analytics, valorable conocimiento de SSFF
* Experiencia en metodologías de búsqueda (Boolean search y similares)