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Graduate area manager - raum paderborn

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Publicada el Publicado hace 7 hr horas
Descripción

Overview

Job ID: 3078311 | Amazon Horn-Bad Meinberg GmbH - O88

Als Nachwach­sensführungskraft wirst du in unserem 11-wöchigen internen Onboarding Programm auf deine neue Aufgabe als Führungskraft vorbereitet. Nach dieser umfangreichen Einarbeitung übernimmst du Führungsverantwortung für dein eigenes Team und sorgst dafür, dass unsere Kunden Ihre Waren pünktlich und in guter Qualität erhalten. In dieser Position bist du wichtiger Teil unseres globalen Unternehmens und arbeitest Hand in Hand mit deinen Mitarbeitenden vor Ort. Zudem arbeitest du standortübergreifend an Themen wie Arbeitssicherheit, Prozessoptimierung, Nachhaltigkeit und technischem Fortschritt.


Key responsibilities

* Sicherstellung der Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften und des Umweltschutzes
* Ableitung von Handlungsempfehlungen und konkreten Maßnahmen zur Prozessverbesserung auf Basis von Kennzahlen wie Arbeitssicherheit, Produktivität und Qualität
* Leitung und Weiterbildung eines Teams (bis zu 100 Mitarbeitende)
* Planung und Steuerung der innerbetrieblichen Prozesse
* Teilnahme in übergeordneten Projekten zur Optimierung der Kundenzufriedenheit
* Effektives Ressourcen- und Workflowmanagement
* Zusammenarbeit mit den vor- und nachgelagerten Abteilungen vor Ort


Der Tag im Leben

Du arbeitest in einer unserer Schichten (Früh-, Spät- oder Nachtschicht). Dabei ist das Einhalten der Sicherheitsstandards an deinem gesamten Standort für dich höchste Priorität. Als Schichtleitung führst du routinemäßig Teammeetings durch und gibst Feedbackgespräche mit deinen Mitarbeitenden und Stakeholdern. Mit Hilfe von Datenauswertungen nimmst du Einfluss auf Produktivität und Qualität deines Standortes. Du arbeitest mit anderen Abteilungen sowie externen Stakeholdern zusammen und sorgst dafür, dass wir die Anforderungen unserer Kundschaft sowie unsere eigenen Vorgaben jederzeit erfüllen. Durch die Analyse von Daten mit Führungskräften und die Besprechung der betrieblichen Vor- und Nachteile von technischen Verbesserungen mit den Fachabteilungen trägst du zu „best in class“ Lösungen bei.


About the team

Mit der Erfüllung unserer Kundenbestellungen (Customer Fulfillment oder CF) fing für Amazon alles an. Das CF-Team hat sich zu einem globalen, erfahrenen Team entwickelt, das täglich mehr als 1,5 Millionen Bestellungen bearbeitet. Das Team bildet die Grundlage unseres Geschäfts und hilft bei der Verbreiterung in neue Regionen und Dienstleistungen. Mithilfe aufkommender Technologie suchen wir nach Möglichkeiten, eine größere und bessere Produktauswahl anzubieten – schnell und erschwinglich geliefert. CF-Teammitglieder sorgen als erste dafür, dass Kundinnen und Kunden ihre Bestellungen mit Geschwindigkeit erhalten. Wir arbeiten in Fulfillment-Centern, dem Herzstück unseres dynamischen Betriebsnetzes. Unsere Fulfillment-Center werden oft als die „erste Meile“ bezeichnet – hier starten die meisten Amazon-Pakete ihren Versandweg. Wir unterstützen die Verwaltung eines dynamischen Inventars und ermöglichen schnelle Zustellungen rund um die Uhr. In unseren Fulfillment-Centern sind vielfältige Mitarbeitergruppen beschäftigt, von physischen Produkten bis hin zu Datenanalyse und unternehmensweiten Entscheidungsprozessen.


Qualifications

* Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium (Bachelor- oder Master) vor Arbeitsbeginn
* Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
* Relevante Erfahrung in der Durchführung von Datenanalysen
* Aktuelles Studium oder kürzlich erworbener Bachelor- oder Masterabschluss im Bereich Logistik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder in einem vergleichbaren Studiengang
* Interesse, eine Führungsaufgabe und ein eigenes Team mit Mitarbeitenden aus der ganzen Welt zu übernehmen
* Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich Kolleginnen und Kollegen sowie Führungskräften
* Erfahrung in einer Logistikumgebung
* Erfahrung in der Arbeit mit MS Office (Word, Excel, Outlook) im beruflichen Umfeld

Amazons Grundsatz ist Chancengleichheit. Wir glauben fest daran, dass Vielfalt zum Erfolg beiträgt. Wir treffen Personalentscheidungen basierend auf Erfahrung und Fähigkeiten. Wir schützen deine Privatsphäre und Daten – siehe unsere Privacy Notice (https://www.amazon.jobs/en/privacy_page) für weitere Informationen. m/w/d

Unsere inklusive Kultur befähigt Amazonians, die besten Ergebnisse für unsere Kundinnen und Kunden zu liefern. Wenn du eine Behinderung hast und Unterstützung bei der Arbeitsplatzanpassung während des Bewerbungs- oder Einstellungsverfahrens benötigst, besuche bitte die Seite zu accommodations (https://amazon.jobs/content/en/how-we-hire/accommodations).

#J-18808-Ljbffr

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