Overview
SAMOA INDUSTRIAL, S.A es la matriz de un grupo industrial multinacional, con oficinas centrales en Gijón. El grupo genera un volumen de negocio de 100MM€, con centros de producción en España, Inglaterra, Francia, Alemania, Suecia, Italia y EEUU, y presencia comercial en más de 110 países. Linter Technical Center, S.L. es el Centro de I+D Empresarial del grupo y lidera la Investigación, Desarrollo, asistencia técnica y formación desde Gijón. Actualmente desarrolla un proyecto de expansión y busca ampliar su equipo profesional incorporando a:
Cargo
JEFE / A DE PRODUCTO
MISIÓN
El Jefe/a de Producto, en dependencia directa del Director Técnico, lidera el ciclo completo de definición, desarrollo e industrialización del portfolio de producto asignado, alineando requisitos, normativa y coste objetivo con los plazos comprometidos. Coordina a equipos multidisciplinares, filiales y proveedores, decide con datos y garantiza la competitividad y el margen del producto.
FUNCIONES
Requisitos y especificaciones: convertir necesidades de cliente/mercado y entradas de conceptualización de producto en especificaciones técnicas medibles, criterios de aceptación y coste objetivo, con trazabilidad hasta lanzamiento.
Gestión del desarrollo: liderar el ciclo completo de diseño y desarrollo, establecer estándares de planos y tolerancias, buenas prácticas de DFM / DFA, revisar y aprobar revisiones de diseño y consolidar entregables en PDM / PLM con control de versiones.
Validación técnica y laboratorios/prototipos: definir el plan de validación, coordinar prototipos/preseries, instrumentación de ensayos y análisis de resultados.
Industrialización y lanzamiento: asegurar la viabilidad de fabricación y montaje en plantas del Grupo, preparar la liberación a serie, soportar el arranque, gestionar incidencias de fabricación y optimizar tiempos/costes en colaboración con Calidad, Compras y Fabricación.
Coste y competitividad: controlar coste de materiales y de fabricación, convergencia al coste objetivo y margen acordado.
Cumplimiento normativo y documentación: garantizar que el diseño y la documentación (expedientes técnicos, declaraciones de conformidad, manuales) cumplen la normativa técnica y de seguridad aplicable a los productos y mercados destino.
Gestión de cambios e información del producto: gestionar el ciclo de cambios, asegurar trazabilidad, versionado de planos y documentación compartida para la industrialización.
Coordinación interna y con filiales/proveedores: consolidar requisitos de normativa y personalización por país, canalizar feedback de Postventa y mercado a la hoja de ruta.
Metodología y mejora continua: diseñar y homogeneizar procesos y metodologías del departamento (plantillas, estándares, checklists), desarrollar capacidades de equipo y promover la estandarización de piezas/procesos.
Indicadores y reporte: definir y hacer seguimiento de KPIs clave (cumplimiento de plazos/hitos, desviación de costes, rechazos en el arranque, incidencias en campo post-lanzamiento) e informar a la Dirección Técnica.
SE OFRECE
Participación en proyectos reales de I+D con impacto en el catálogo del Grupo Samoa, colaboración con equipos y filiales internacionales.
Desarrollo profesional dentro del Grupo y un entorno colaborativo y dinámico orientado a resultados.
Formación técnica continua a cargo de la empresa.
Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto.
Requisitos
Titulación universitaria en Ingeniería (Mecánica, Industrial o afines).
Al menos 5 años de experiencia en desarrollo de producto industrial, con experiencia liderando equipos y gobernando calidad-coste-plazo.
Experiencia de desarrollo de productos seriados, desde el concepto hasta la industrialización.
Inglés operativo mínimo B2.
Disponibilidad para viajes puntuales.
Competencias de liderazgo, toma de decisiones con datos, comunicación clara y coordinación de equipos multidisciplinares.
Residencia en Asturias.
Política de privacidad en