Como una de las mayores redes de emprendimiento a nivel global,
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Por favor, lea detenidamente la información de esta oferta de empleo para entender exactamente qué se espera de los posibles candidatos.
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Bridge for Billions crea, diseña y gestiona programas de emprendimiento con fundaciones, corporaciones y entidades públicas que han beneficiado a más de 5.000 emprendedores en más de 100 países. Existimos para permitir que más emprendedores en etapas iniciales prosperen, generando empleo y soluciones para que nuestras economías satisfagan de manera sostenible las necesidades de todos.
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Reconocidos por
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Forbes 30 Under 30, Ashoka y
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Acumen, hemos trabajado con más de 100 organizaciones como
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Coca-Cola, Novartis, VISA,
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e instituciones como Naciones Unidas o el BID Lab .
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En colaboración con
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Fundación ONCE, estamos lanzando una iniciativa enfocada en emprendedores en situación de vulnerabilidad con discapacidad. Tu misión principal será auditar y adaptar nuestra metodología y plataforma actuales para asegurar que el programa sea 100% accesible e inclusivo. No tendrás que crear contenido desde cero; tu rol será liderar la transformación formativa desde el backoffice y garantizar la accesibilidad en los hitos del programa.
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Adaptación Metodológica (70%)
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Revisar y ajustar los contenidos formativos existentes (módulos, talleres y encuentros) a formatos accesibles, incluyendo lenguaje evidente y accesibilidad cognitiva, sensorial y tecnológica.
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Accesibilidad en Eventos (15%)
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Garantizar que la narrativa, las presentaciones (diapositivas) y la logística de los eventos presenciales sean plenamente inclusivas, asegurando que los espacios (venues) cumplan con los estándares necesarios.
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Gestión de Comunidad (15%)
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Diseñar estrategias de interacción y dinamización accesibles en nuestros canales de comunicación (ej. grupos de WhatsApp) para todos los participantes.
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Soporte y Capacitación
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Asesorar, formar y acompañar a nuestros mentores y al equipo interno de ejecución sobre cómo trabajar adecuadamente con personas con discapacidad.
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Formación : Educación, Psicología, Pedagogía, Trabajo Social o áreas afines.
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Experiencia : Experiencia previa demostrable en diseño o adaptación de programas formativos para colectivos con discapacidad y contextos de inclusión.
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Conocimientos Técnicos
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Conocimiento profundo de accesibilidad universal (física, digital y cognitiva) y familiaridad con entornos de aprendizaje online.
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Competencias y Valores (B4B Culture)
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Gumption (proactividad y resolución autónoma de problemas).
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Empathy (comunicación empática y trabajo colaborativo).
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Grit (constancia para sacar adelante la adaptación metodológica).
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Valoramos Especialmente
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Residencia en alguna de nuestras regiones de impacto: Asturias, Baleares, Canarias, Cantabria, Castilla y León, Comunidad Valenciana, Galicia, La Rioja y Murcia. Se considerará un gran plus por el mayor conocimiento del ecosistema emprendedor local en estas zonas.
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Experiencia previa en programas de emprendimiento o incubación.
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CONDICIONES DEL PROYECTO (Requisitos Excluyentes)
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Tipo de Contrato
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Prestación de servicios profesionales (Freelance B2B). El/la consultor/a deberá contar con capacidad legal para emitir facturas en España (alta como trabajador/a autónomo/a o empresa constituida).
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Requisitos legales : Para formalizar la contratación, será estrictamente necesario presentar: DNI/NIF/NIE, documento de Alta Censal, certificado de titularidad bancaria actualizado, y los certificados de estar al corriente de obligaciones con la Tesorer��a General de la Seguridad Social (TGSS) y la Agencia Tributaria (AEAT).
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Honorarios
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Presupuesto de
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EUR 15.000
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por la totalidad del proyecto.
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Duración
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6 meses (idealmente de abril a octubre de 2026, coincidiendo con el fin del programa).
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Dedicación : Trabajo a tiempo parcial, con una carga estimada de unas 4 horas diarias.
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Ubicación y Viajes
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Trabajo 100% online, con la excepción de la asistencia obligatoria a 2 eventos presenciales en España (evento de inicio y de cierre del programa), con ubicaciones exactas por confirmar.
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El proceso de selección consta de los siguientes pasos::
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Screening Inicial: Breve entrevista (TA) para validar experiencia y requisitos operativos
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Entrevista Técnica Final: Conversación orientada al detalle técnico y metodológico con la responsable del programa. xugodme
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Oferta: Se extenderá el acuerdo acorde a las condiciones mencionadas en el proceso.