Te gustaría averiguar los secretos de la tecnologías más punteras? En Indra, líder en tecnología y defensa, buscamos un/a Inspector/a Calidad Electrónica con ganas de aprender y crecer en proyectos de Defensa. Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 50.000 profesionales, con seguridad financiera. Proyectos Innovadores y de Alto Alcance &## ; : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional. Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto. Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional. Formación continua &## ; : en Open University y Udemy for Business (más de 6.Inspección de calidad de las líneas de producción electrónicas, realización de informes y análisis de defectos. Participación en la definición e implantación de planes de control de producto y proceso de fabricación. Formación en Electrónica, Telecomunicaciones o Informática o similares (FPI/FPII). Experiencia de al menos 2 años en funciones de Inspector/a Técnico/a de Calidad, relacionado con Electrónica. Disponibilidad para trabajar turnos rotativos de mañana y tarde. Disponibilidad para viajar. Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos. # Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil. # Oferta y bienvenida – Si todo va bien, te sumas al equipo Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas. Únete a Indra y pon a prueba tu talento en un ambiente que te desafía a diario. Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.