Título Oferta
Capataz Forestal (Madrid)
Vacantes Previstas
1
Empresa
Tragsa
Proyecto/ Motivo contratación
Empresa de Transformación Agraria, S.A., S.M.E., M.P., empresa matriz del GRUPO TRAGSA, especializada en trabajos relacionados con el desarrollo del medio rural y conservación de la naturaleza, busca incorporar 1 Capataz Forestal en Madrid.
Lugar de Trabajo
1. Comunidad de Madrid
Funciones y Tareas
2. Realizar operaciones topográficas, manejando los instrumentos y aparatos de medida.
3. Realizar trabajos en altura, utilizando las herramientas y máquinas en condiciones de seguridad.
4. Planificar y realizar las actividades de repoblación forestal y de corrección hidrológica forestal, contribuyendo a la mejora del medio natural.
5. Planificar y realizar actividades de mantenimiento tales como riegos, desbroces, reposición de marras, repaso de alcorques.
6. Programar la realización de tratamientos selvícolas, organizando los medios materiales y humanos requeridos.
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
7. Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
Formación
Titulación
8. Posees la titulación Bachiller/BUP/COU, Ciclo Formativo de Grado Medio/FP I o Ciclo Formativo de Grado Superior/FPII (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
Formación Complementaria
9. Formación en Prevención de Riesgos Laborales de al menos 60 Horas
Otros Requisitos Imprescindibles
10. Carnet de conducir tipo B en vigor
Méritos (Valorables)
Formación
Formación Complementaria
11. Manejo Microsoft Word
12. Manejo Microsoft Excel
13. Formación avanzada en manejo y o /reparación de motosierra
Experiencia Previa
14. Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en en obra forestal, agrícola o civil
Observaciones
15. Se ofrece:
-Contrato de duración determinada estimada de 7 meses con posibilidad de prórroga hasta un máximo de 12 meses en total, si procede.
-Jornada completa.
Con motivo de una incidencia informática en la presentación de las solicitudes de empleo, se amplía el plazo de inscripción desde el día 23/07/2025 hasta las 23:59h del 24/07/2025 (hora peninsular).
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades.
En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tener la condición de “persona no apta” para el desempeño de las funciones esenciales del puesto ofertado, aunque sea temporalmente.