Descripción del empleo Diseño técnico-económico Realizar los análisis técnico-económicos de los proyectos asignados. Seleccionar las tecnologías más adecuadas. Coordinar y supervisar los estudios técnicos realizados tanto internamente como por entidades externas. Gestión de proyecto Gestionar, en coordinación con el resto de los departamentos, las actuaciones administrativas, legales y técnicas necesarias para la obtención de las autorizaciones y permisos correspondientes. Dirigir y coordinar equipos internos, subcontratas e ingenierías externas. Garantizar el seguimiento continuo del calendario, del presupuesto y de los riesgos asociados a cada proyecto. Supervisar las actividades de puesta en servicio y validar el correcto rendimiento de las instalaciones. Preparar calendarios detallados del proyecto y definir una hoja de ruta supervisando los indicadores clave de gestión (“KPI”) para garantizar que se cumplan los objetivos de desarrollo del proyecto. Presentar actualizaciones al comité del proyecto y a la dirección de la empresa sobre el avance y estado de todos los aspectos del proyecto. Relaciones externas Coordinar las interacciones con clientes, proveedores, socios estratégicos y autoridades competentes. Supervisar la ejecución de los trabajos realizados por proveedores y subcontratas vinculados a los proyectos. Vigilancia e innovación Seguimiento de los avances más relevantes tecnológicos y normativos del sector, comunicando las actualizaciones clave al resto de departamentos involucrados. Reportar las incidencias detectadas, riesgos asociados y recomendaciones de resolución. Participar activamente en grupos de trabajo e iniciativas de mejora e innovación. Requisitos Requisitos y competencias Formación superior en ingeniería, especialidad rama eléctrica. Experiencia demostrable y reciente de al menos 8 años desempeñando las funciones descritas en gestión de proyectos. Conocimiento del sector eléctrico y la normativa que lo regula. Profundo conocimiento en sistemas eléctricos, principalmente alta y media tensión, así como transporte y distribución. Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares y gestión de contratistas EPC. Habilidades comunicativas y de coordinación, tanto para interlocución equipos internos, proveedores, clientes y organismos reguladores. Nivel alto de autonomía y capacidad de análisis. Orientación a la calidad y solución de problemas. Nivel alto de inglés (oral y escrito). Información adicional Contrato fijo, jornada completa. Salario: 65.–70. €; variable del 15%.