Titulación requerida:
- Grado de Enfermería.
- Especialización de enfermería de trabajo (RD 843/2011).
- Se valorará la experiencia previa en servicios de prevención.
Habilidades prácticas:
- Realizar seguimiento de evaluaciones de salud y riesgos en el lugar de trabajo.
- Implementar programas de promoción de la salud y prevención de enfermedades laborales.
Conocimientos técnicos:
- Conocimiento de normativas y legislación en materia de prevención de riesgos laborales.
- Familiaridad con la identificación y evaluación de riesgos en el ambiente laboral.
- Capacitación en primeros auxilios y atención de emergencias.
Competencias interpersonales:
- Habilidades comunicativas, y para la resolución de problemas, empatía y escucha.
- Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros profesionales de la salud.
- Autocontrol.
- Fluidez en el manejo de la informática (mail, sistema CUN). Es recomendable nivel medio de ofimática.
- Capacidad de análisis.
Actitudes y valores:
- Conocimiento de la visión, misión y valores de la clínica.
- Compromiso con la promoción de la salud y la prevención de riesgos.
- Proactividad en la identificación de problemas y en la búsqueda de soluciones.
Se ofrece:
- Contrato indefinido
- Incorporación inmediata
- Jornada completa
- Somos una empresa responsable en materia de conciliación familiar y laboral, ofrecemos beneficios sociales de carácter personal y familiar, añadidos a la retribución salarial.