Consultor/a junior de Ciberseguridad
En GMV te unirás a un equipo experto en ciberseguridad que lidera proyectos estratégicos para proteger la información y los sistemas de organizaciones líderes. Tu misión será ayudar a nuestros clientes a fortalecer su postura de seguridad y cumplir con marcos regulatorios como ISO 27001 o el Esquema Nacional de Seguridad (ENS). Desde el primer día comenzarás un itinerario formativo estructurado, participando en proyectos reales con el acompañamiento de consultores senior y responsables técnicos. Además, trabajarás con clientes de distintos sectores (espacio, banca, seguros, industria ), desarrollando una visión transversal de la ciberseguridad. Nos gusta ir al grano, te vamos a contar lo que no está en la red.
¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR?
Participar en proyectos de ciberseguridad y cumplimiento normativo para clientes de primer nivel.
Colaborar en análisis y gestión de riesgos, identificando amenazas y vulnerabilidades.
Contribuir a la definición de políticas, procesos y planes de seguridad.
Trabajar con equipos técnicos y de negocio para integrar la seguridad desde el diseño hasta la operación.
Apoyar procesos de adecuación a estándares y regulaciones como ISO 27001 o ENS.
¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO? Buscamos un/a profesional con pasión por la seguridad, visión global y capacidad para liderar proyectos con impacto.
Requisitos imprescindibles:
Formación en Ingeniería, Informática o similar.
Nivel de inglés B2 o superior.
Conocimientos o experiencia en seguridad de la información.
Conocimientos básicos en arquitecturas Cloud y Web.
Conocimientos en gestión y análisis de riesgos, amenazas y vulnerabilidades.
Conocimiento de estándares de seguridad (ISO 27001, ENS, etc.).
Valoraremos especialmente:
Prácticas o experiencia inicial en ciberseguridad o cumplimiento normativo.
Participación en proyectos académicos relacionados con seguridad.
¿QUÉ TE OFRECEMOS?
Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual
Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano.
Desarrollo de plan de carrera personalizado, formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas.
Movilidad nacional e internacional.
Retribución competitiva con revisiones continuas, retribución flexible y descuento en marcas.
Programa Wellbeing: seguro médico, dental y de accidentes fruta y café gratis, formación en salud física, mental y económica, y ¡mucho más!
En nuestros procesos de selección siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán transferencias ni tarjetas bancarias.
Promovemos la igualdad de oportunidades en la contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad.
¿A QUÉ ESPERAS? ÚNETE
Ciberseguridad,