Puesto: Graduate Program - Ingenierías Industriales (Production & Supply Engineer Intern).
Perfil: Recién Graduados (Grado/Máster en Ingeniería Industrial / Mecánica / Organización).
¿Te gustaría formar parte de una empresa donde lo que aprendes no se queda en teoría, sino que se convierte en tecnología real que mejora el planeta?
En URAPHEX, somos una startup tecnológica pionera en el tratamiento y regeneración de agua industrial sin la utilización de productos químicos. Estamos revolucionando sectores clave como la alimentación, la automoción y la climatización industrial, mediante soluciones basadas en I+D, sostenibilidad e inteligencia artificial.
Buscamos a una persona proactiva, con formación técnica y mentalidad innovadora, que quiera sumarse a nuestro equipo para crecer, aportar ideas y participar en proyectos de ingeniería reales desde el primer día.
No serás un número más ni te dedicarás a tareas rutinarias. En esta posición de formación, te integrarás en el núcleo técnico de la compañía, colaborando directamente en la producción y el desarrollo de nuestras soluciones patentadas.
Tus funciones principales incluirán:
Planificación y Control de la Producción: Participación activa en la programación de la producción de los equipos, asegurando el cumplimiento de los plazos de entrega y optimizando los recursos en planta bajo criterios de eficiencia.
Gestión de Compras y Aprovisionamiento: Soporte directo en la negociación con proveedores y fabricantes (nacionales e internacionales), control de materias primas y gestión del ciclo de pedidos para garantizar el flujo óptimo de la cadena de suministro.
Desarrollo de Soluciones: Colaboración en el diseño y conceptualización de nuevas soluciones, así como en la distribución global para nuestros equipos, buscando alternativas de transporte y almacenamiento más eficientes y de menor impacto ambiental.
Mejora Continua y Lean Manufacturing: Apoyo en la identificación de ineficiencias en los procesos productivos, participando activamente en la propuesta y desarrollo de acciones correctivas basadas en metodologías Kaizen/Lean para optimizar tiempos, reducir mermas y estandarizar tareas.
Digitalización y Gestión de Datos: Apoyo en la transformación digital de la cadena de suministro, implementando herramientas de control y análisis de datos para mejorar la trazabilidad de los componentes y monitorizar los indicadores clave (KPIs) de operaciones.
Operaciones y Soporte en Planta: Coordinación con el equipo técnico y de montaje para asegurar la correcta recepción de materiales, la preparación de expediciones y el soporte logístico y operativo para la correcta instalación en clientes.
Buscamos perfiles con una base técnica sólida, pero, sobre todo, con curiosidad constante y compromiso con el impacto ambiental:
Ámbito Universitario: Recién Graduados/ Máster en Ingeniería Industrial (especialidades: Industrial, Mecánica, Organización).
Experiencia: No necesitas años de experiencia previa (aunque se valorará positivamente haber trabajado en entornos industriales); lo que realmente buscamos son ganas de aprender, proactividad y actitud resolutiva.
Inglés: Nivel B2/C1 (imprescindible para la gestión de proveedores internacionales y lectura/redacción de documentación técnica).
Idiomas adicionales: Valorable conocimiento de alemán o francés.
Soft Skills: Capacidad de trabajo en equipo, mentalidad abierta a entornos dinámicos (startup), orientación a la resolución de problemas y pasión por la tecnología limpia.
Aprendizaje Técnico Real: Olvídate de hacer fotocopias. Trabajarás en proyectos de ingeniería reales, con tecnologías premiadas y patentadas a nivel europeo.
Mentoría y Equipo: Integración en un equipo técnico de alto nivel, cercano y con una cultura enfocada en la innovación constante.
Plan de Carrera: Programa enfocado a la formación intensiva con el objetivo explícito de evaluar la incorporación futura a la plantilla fija según desempeño.
Impacto Sostenible: Verás de forma directa cómo tu trabajo diario se traduce en un ahorro real de agua, energía y en la reducción de la huella hídrica y de carbono de la industria.
Tipo de contrato: Convenio de prácticas inicial con la Universidad (12 Meses).
Enfoque: Formación intensiva y tutorizada para posterior incorporación a plantilla (Ejecución de plan de carrera al terminar la práctica).
Remuneración: Prácticas remuneradas (según convenio).
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