Responsabilidades y funciones
Siga leyendo para comprender completamente lo que este trabajo requiere en cuanto a habilidades y experiencia. Si su perfil encaja, presente su candidatura.
Gestión directa de una cartera de concesionarios asignados.
Alcanzar los objetivos de venta de maquinaria por tipología, definidos para cada concesionario.
Impulsar la venta de repuestos originales a través de la red de concesionarios.
Realizar un seguimiento mensual de los resultados frente a los objetivos establecidos.
Promover la venta cruzada del resto de líneas de negocio de GAM.
Captar nuevos concesionarios en las zonas estratégicas asignadas.
Mantener una comunicación constante y empática con los clientes y concesionarios.
Realizar desplazamientos frecuentes (casi todas las semanas) por el territorio asignado.
Requisitos y formación
Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior en Administración, o Título de Bachillerato.
Experiencia previa en funciones comerciales, preferiblemente en el sector industrial o automoción.
Alta capacidad de comunicación, empatía y orientación al cliente.
Disponibilidad para viajar de forma frecuente (imprescindible).
Capacidad analítica para seguimiento de KPIs y objetivos comerciales. xhfqzwm
Conocimiento de herramientas ofimáticas y CRM (valorable).
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