¡Seguimos buscando talento...y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!
Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.
¿Qué buscamos?
Estamos en búsqueda de un/a Arquitecto de Sistemas Pega, para dar servicio a uno de nuestros clientes líder en el sector bancario. Este perfil dará soporte de arquitectura a los desarrolladores que desarrollen aplicaciones funcionales sobre la plataforma, y diseñará/construirá las piezas necesarias para que PEGA se relacione con el cliente.
Funciones:
Diseño y definición de la arquitectura PEGA (aplicaciones, capas, seguridad, gobierno).
Supervisión de instalación y configuración de la plataforma (on‐prem/cloud), incl. no‐prod/prod.
Estabilización y hardening de la plataforma: rendimiento, observabilidad, trazabilidad, resiliencia.
Estándares y buenas prácticas para equipos de desarrollo (guardrails, DCO, branch/merge, CI/CD).
Integración con sistemas corporativos (REST/SOAP, mensajería, autenticación/autorización).
Soporte técnico avanzado y resolución de bloqueos para los squads.
Gobierno de arquitectura: decisiones técnicas, revisión de diseños y alineación con negocio.
Qué esperamos de ti:
+5 años de experiencia como Arquitecto PEGA en implantaciones de plataforma.
Certificación PEGA LSA (deseable); se valoran CSSA/CSA.
Experiencia en marcos PEGA (p. ej., CLM/KYC, CDH, Smart Disputes) y PRPC.
Conocimientos de infraestructura (on‐prem / cloud), seguridad, monitorización y DevOps.
Integraciones empresariales (APIs, eventos, colas, ETL) y gobierno de datos.
Disponibilidad para presencialidad cuando sea necesario (en principio no hay nada fijo).
Localización
Híbrido Madrid. Días puntuales en la oficina.
Horario
Jornada de oficina
¿Qué te ofrecemos?
23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.
Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, protegido de vida y seguro de accidentes).
Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia...).
Acceso gratuito a varias plataformas de formación.
Estabilidad y carrera profesional.
Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.
Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.
Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.
Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!
En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.