Técnico/a Compensación y Beneficios (Recursos Humanos)
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Somos un grupo global del Ibex 35 donde desarrollamos proyectos de concesiones, ingeniería y servicios, innovadores de alto valor, en los más de 20 países donde estamos presentes. Buscamos una persona como tú, que se sume a nuestro #RumboSacyr y nos ayude a seguir mejorando la vida de las personas.
Funciones y responsabilidades del puesto:
* Integrarse al equipo de Compensación y Beneficios Corporativo de Sacyr para apoyar en el diseño, implementación y seguimiento de políticas retributivas internacionales, asegurando la equidad interna y competitividad externa, participando en los procesos retributivos y de evaluación de objetivos.
* Participar activamente en los procesos anuales de incremento salarial y liquidación de retribución variable.
* Elaboración de bandas salariales.
* Colaborar en el mantenimiento de las bases de datos retributivas, garantizando la calidad y consistencia de la información.
* Elaborar informes y dashboards en Excel – Power Point para facilitar la toma de decisiones.
* Apoyar en estudios de benchmarking salarial y beneficios sociales.
Buscamos un perfil con los siguientes requisitos y competencias:
* Titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ciencias Actuariales o Matemáticas.
* Imprescindible experiencia de 2 a 4 años en posiciones similares dentro del año de compensación y beneficios en Recursos Humanos.
* Dominio avanzado de Excel.
* Se valorará: Experiencia en consultoría y en empresas multinacionales, Conocimiento de herramientas de gestión de RRHH (SAP), Manejo de Power BI.
¿Qué te ofrecemos?
* Beneficios sociales (seguro médico, tickets restaurante, cheques guardián), políticas de conciliación, retribución flexible, diversidad y reconocimien
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