CONSULTOR/A COMERCIAL RRHHTAREAS:Desarrollar un plan de acción comercial, gestionando la cartera de clientes activos y potenciales.Prospección y captación de nuevos clientes.Estudio de las necesidades de los clientes, para ofrecerles las mejores soluciones a sus problemas de personal.Elaboración de propuestas comerciales y seguimiento hasta el cierre de la ventaSeguimiento del servicio a los clientes.Colaborar con los responsables de selección para adecuar cada perfil a las necesidades reales del cliente.Participar de forma activa en el proceso de ayudar a las personas a encontrar un trabajo adecuado a sus expectativas y a las empresas a encontrar los mejores profesionales.
PERFIL:Titulación Universitaria.Experiencia mínima de tres años en tareas comerciales.Vehículo propioSe valorará el conocimiento de idiomas.Se ofrece remuneración acorde con la experiencia competente.Incorporación inmediata.