Brindar soporte operativo y administrativo al área de Recursos Humanos, asegurando la correcta ejecución de los procesos de reclutamiento, administración de personal, capacitación y cumplimiento de políticas internas.Inscríbase (haciendo clic en el botón correspondiente) después de revisar toda la información relacionada con el trabajo a continuación. Apoyar en los procesos de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, filtro curricular, entrevistas iniciales).Apoyar en la administración de nómina y control de incidencias.Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y programas de capacitación.Atender consultas del personal relacionadas con políticas internas, incentivos y procesos de RRHH.Licenciatura o carrera técnica en Recursos Humanos, Psicología, Administración o afín.Experiencia de 1 a 3 años en puestos similares.Manejo de herramientas de oficina (Excel, Word) y sistemas de RRHH.Habilidades de organización, comunicación y atención al detalle.Capacidad de trabajo en equipo.Sueldo competitivo acorde a experiencia.Oportunidades de desarrollo profesional. xohynlm