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Director - w executive españa (madrid)

Madrid
Talent
Publicada el 17 febrero
Descripción

Desde Hays estamos en búsqueda de un/a Director/a de Recursos Humanos / HRBP para una de las plantas logísticas más relevantes de nuestro cliente, una multinacional líder en el sector.

Objetivo del puesto

- Impulsar la estrategia de Recursos Humanos en un contexto industrial de gran volumen, actuando como figura clave entre la planta, el cliente del sector retail y el corporativo, con foco en relaciones laborales, políticas corporativas y mejora continua.
- Implementación de políticas corporativas: asegurar la correcta implantación de iniciativas de RRHH alineadas con negocio y replicables en otras plantas/países.
- Relaciones laborales: gestionar comités de empresa, negociación y entornos sindicalizados con alta carga operativa.
- Gestión estratégica: actuar como partner del Director General de la planta, aportando visión, criterio y capacidad de influencia.
- Análisis y mejora continua: impulsar planes de acción para reducir absentismo, mejorar clima y optimizar procesos.
- Coordinación con cliente del sector retail: garantizar que las iniciativas aplicadas para este cliente puedan escalarse a otros mercados.
- Interlocución con stakeholders clave: planta, cliente, corporativo y centros de excelencia.

Estructura equipo HR

Equipo de RRHH ya existente (6–7 personas) centrado en la operativa diaria.

La posición no tiene equipo directo, pero sí rol e identidad de dirección.

Perfil requerido

- Experiencia de más de 8‑10 años en RRHH entornos industriales con foco en relaciones laborales.
- Experiencia gestionando comités de empresa y entornos sindicalizados.
- Visión estratégica y capacidad de trabajar con stakeholders de alto nivel.
- Experiencia en sectores industriales, plantas de alto volumen u operaciones 24/7.
- Inglés necesario (interlocución con RRHH Europa).

Condiciones laborales

- Horario: 9:00–17:00 (lunes a viernes).
- Flexibilidad: sí.
- Teletrabajo: No
- Salario: en función de la experiencia, a determinar durante las entrevistas.
- Beneficios: retribución flexible, acuerdo médico para descuento.

Si estás buscando un nuevo reto en un entorno industrial de gran complejidad y tu perfil encaja con la descripción, no dudes en aplicar.

#J-18808-Ljbffr

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