Hardware engineer (m/f) (bilbao)

En Aclara, parte del grupo Hubbell, seguimos creciendo y buscamos un/a Hardware Engineer para unirse a nuestro equipo de desarrollo en Bilbao y trabajar en producto propio dentro del ámbito de Smart Grid, utilities eléctricas, gas y agua.

Diseñar arquitecturas electrónicas y definir soluciones técnicas para nuevos productos. Desarrollar diseños de hardware a nivel de circuito y PCB (analógico, RF y comunicaciones). Optimizar el diseño en términos de coste, fiabilidad y fabricación. Trabajar codo a codo con firmware, validación, fabricación y proveedores. Definir y revisar planes de test funcional, de rendimiento y cumplimiento. Generar documentación técnica: BOMs, especificaciones y soporte a fabricación. Analizar fallos en producto, identificar causas raíz y definir acciones correctivas. Participar en la mejora continua durante todo el ciclo de vida del producto.

• Grado en Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones o similar.
• Al menos 3 años de experiencia en diseño electrónico.
• Experiencia en hardware de comunicaciones o sistemas embebidos.
• Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

• Experiencia en RF (Zigbee, WiFi, GSM...) o tecnologías PLC.
• Diseño de PCBs con herramientas como Altium.
• Conocimiento de normativa (EMC, CE, RoHS...)
• Experiencia en industrialización de productos electrónicos o entornos de alto volumen.
• Interés por entender el producto end to end (diseño → fabricación → campo).

Producto propio y proyectos con impacto real a nivel global. Equipo técnico consolidado y entorno colaborativo. Modelo híbrido en el centro de Bilbao. Flexibilidad horaria. Estabilidad y crecimiento profesional a largo plazo. Paquete de beneficios sociales (además de salario). Buen ambiente y foco técnico real.

Bilbao, España. Trabajo híbrido con posibilidad de teletrabajo parcial.

Hubbell Incorporated, junto con sus filiales y empresas afiliadas, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EO / AA). Todos los candidatos cualificados serán considerados para el empleo sin discriminación por raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra condición protegida legalmente. La presente descripción no pretende ser una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, funciones, habilidades o condiciones asociadas al puesto. xpzdshu Su objetivo es reflejar de manera fiel los elementos principales del rol necesarios para la evaluación del desempeño, el desarrollo profesional y la compensación.