¿Te apasionan los Recursos Humanos y quieres vivirlos más allá de la teoría?
Si desea saber un poco más sobre esta oportunidad, o está considerando presentar su candidatura, por favor, lea la siguiente información del puesto.
En Grupo CRIT, multinacional especializada en la gestión integral de servicios de RRHH, abrimos proceso de selección para incorporar a una persona en prácticas en nuestra oficina de Guadalajara.
Si estás formándote en el ámbito de los RRHH y quieres dar tu primer paso profesional en una empresa consolidada y con presencia internacional, esta oportunidad es para ti.
¿Qué buscamos?
Estudiante de Grado en Relaciones Laborales y RRHH, Psicología, Pedagogía o similar, o cursando actualmente Máster en Recursos Humanos o afines.
Posibilidad de realizar prácticas curriculares o extracurriculares.
Perfil claramente orientado al área de RRHH.
Disponibilidad de incorporación próxima.
Disponibilidad inicial a jornada parcial, con posibilidad de ampliación.
¿Qué harás con nosotros?
Te acompañaremos para que conozcas de primera mano el día a día en una Empresa de Trabajo Temporal. Participarás y darás apoyo en:
Atención a trabajadores, candidatos y clientes.
Criba curricular y apoyo en procesos de selección.
Participación en entrevistas presenciales y online.
Tareas administrativas de carácter laboral.
¿Qué te ofrecemos?
Formación práctica real en el entorno profesional de los RRHH.
Acompañamiento y aprendizaje continuo.
Oportunidad de introducirte en el mercado laboral en una compañía sólida y con proyección internacional.
Si quieres transformar tu formación en experiencia real, te estamos esperando.
¡No dudes en presentar tu candidatura!
Requisitos mínimos
Posibilidad de realizar prácticas extracurriculares ó curriculares
Ser alumno actual de Máster de RRHH, o bien estar cursando algunos de estos Grados (RRLL y RRHH, PSICOLOGÍA O PEDAGOGÍA).
Disponibilidad de incorporación inmediata.
Residencia en Guadalajara o alrededores. xqbhyrx
Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.