Actualmente buscamos incorporar a nuestro equipo de Cataluña un/a Técnico/a Comercial.
¿Cuáles serían tus funciones?
- Mantener y desarrollar la cartera de clientes asignada mediante visitas comerciales periódicas.
- Detectar oportunidades de negocio y captar nuevos clientes en el ámbito industrial.
- Elaborar, presentar y negociar ofertas comerciales.
- Atender solicitudes, reclamaciones e incidencias de los clientes propios.
- Realizar reuniones de seguimiento con la cartera actual para detectar oportunidades de crecimiento, proponer mejoras y ofrecer asesoramiento técnico.
- Coordinarse con los centros de operación para asegurar una adecuada gestión del servicio.
- Gestión autónoma del tiempo y planificación de rutas comerciales.
¿Qué buscamos?
- Formación en Ciencias Ambientales o similar (valorable).
- Experiencia comercial mínima de 2-3 años, preferiblemente en venta técnica B2B a clientes industriales (químicos, no peligrosos, gran cuenta, etc.)
- Conocimiento sólido de la gestión de residuos, procesos operativos y tipologías de cliente.
- Capacidad para gestionar una cartera amplia y con centros operativos vinculados.
- Habilidades de comunicación, negociación y adaptación a distintos entornos industriales.
- Carnet de conducir y disponibilidad para desplazamientos en la zona asignada.
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido y plan de carrera.
- Retribución económica y plan de retribución flexible competitivo.
- Modalidad de trabajo híbrida y flexibilidad horaria.
- La oportunidad de trabajar y aprender junto a profesionales líderes en sus áreas de conocimiento
- La oportunidad de ganar experiencia en un sector en auge: la sostenibilidad y la gestión de residuos.
¿Quiénes somos?
En Urbaser somos uno de los líderes mundiales en soluciones medioambientales, una compañía global orientada a potenciar el valor de los recursos del planeta para construir un mañana más sostenible. A través de nuestros servicios de limpieza y recogida, atendemos a más de 64 millones de personas alrededor de 15 países a través de una enorme red de más de 50.000 empleados y 150 plantas que impulsan cada día una circularidad real.
En Urbaser estamos comprometidos con el principio de absoluta igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos en situación de vulnerabilidad; siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina. Respetamos la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas.
Si estás buscando desarrollarte profesionalmente en una empresa en pleno crecimiento, ¡Te estamos esperando!