Publicada el 17 junio
Misión del puesto
Orientación sociolaboral a personas en riesgo de exclusión social (zona de Tudela)
- Atención individualizada a personas en situación de vulnerabilidad, valorando su situación personal, social y laboral.
- Diagnóstico de empleabilidad y detección de necesidades formativas, sociales y competenciales.
- Información y asesoramiento sobre recursos de empleo, formación, y derivación si procede. Elaboración de itinerarios individuales de inserción
- Diseño de itinerarios personalizados de inserción sociolaboral adaptados al perfil y necesidades de cada participante.
- Definición de objetivos a corto, medio y largo plazo, con seguimiento periódico.
- Identificación de barreras de acceso al empleo (personales, sociales, formativas) y planificación de estrategias para superarlas.
- Registro y actualización de los itinerarios en herramienta de gestión Orientasare. Acciones grupales de orientación
- Planificación e impartición de talleres grupales de orientación laboral (búsqueda activa de empleo, elaboración de CV, preparación de entrevistas, competencias digitales).
- Dinamización de sesiones grupales para el desarrollo de habilidades sociales y laborales.
- Diseño de contenidos adaptados a diferentes perfiles (jóvenes, personas migrantes, personas paradas de larga duración, etc.). Acompañamiento
- Acompañamiento continuo durante todo el proceso de inserción, tanto a nivel técnico como motivacional.
- Seguimiento individualizado del cumplimiento del itinerario. Coordinación interna y externa
- Coordinación con el equipo técnico del proyecto para el seguimiento de casos.
- Participación en reuniones de equipo y formaciones específicas
- Establecimiento y mantenimiento de red de contactos con el tejido empresarial local para la prospección de empleo.
