TÉCNICO/A DE DISEÑO DE CABLEADO. Torrejón de Ardoz, modelo de trabajo (híbrido)
¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación.
Participa en proyectos de Defensa internacionales y nacionales.
Algunas tareas:
Diseño de definición de esquemas de interconexión y cableado.
Análisis de señales y selección de materiales.
Desarrollo de documentación técnica de fabricación de cableado 2D y 3D.
Gestión y mantenimiento de información técnica mediante herramientas PLM.
¿Qué será necesario para tener éxito en la posición?
Técnico o Grado Superior: Sistemas Electrotécnicos, Automatización o similares.
Ser una persona proactiva con mentalidad de aprendizaje continuo y capacidad de adaptación.
Al menos 7 años de experiencia en cableado e interconexiones eléctricas.
Experiencia demostrable (mín. 5 años) con software de diseño de cableado, preferible Capital Logic & Harness. (alternativamente, experiencia con herramientas como: ZUKEN, EPLAN, DASSAULT ELECTRICAL, CREO SCHEMATIC, Solid Edge Electrical, etc.)
Se valora experiencia en el uso de herramientas: NX, Solid Edge, Solid Works, CREO y con sistemas PLM (Windchill o teamcenter)
Se valora experiencia en el sector Defensa.
¿Por qué unirte a nuestro equipo?
Diversidad de Proyectos (ATM, defensa y seguridad, aeroespacial, aeronáutico y mucho más)
Presencia Global (proyectos en EE.UU., Canadá, Reino Unido, China, y más)
Crecimiento y Formación (formación continua y especializada)
Disfrutarás de Autonomía y Flexibilidad en la organización del trabajo en base a objetivos de manera cercana y colaborativa con tus compañeros y responsable directo.
Innovación (trabajarás con tecnologías, herramientas y entornos punteros e innovadores de última tecnología).
Carrera Personalizada (carrera horizontal y vertical en la compañía con oportunidades reales de crecimiento y desempeño personal y profesional).
Retribución Competitiva
Plan REFLEX (plan de retribución flexible, trata de una "bolsa" donde los compañeros pueden contratar distintos servicios y beneficios sociales con beneficio fiscal).
Diversidad e Inclusión
Conciliación profesional y personal, flexibilidad horaria (de entrada y salida)
Disponemos de buses y lanzaderas para facilitar el desplazamiento de los compañeros al centro desde distintos puntos de Madrid. xhfqzwm
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
#J-18808-Ljbffr