Pb Sobre la Asociación: /b Proveer asesoramiento jurídico especializado a mujeres migrantes en situación irregular y en situación de prostitución, con el fin de garantizar el respeto y la protección de sus derechos, así como gestionar y tramitar expedientes de extranjería. /p pb Responsabilidades: /b /p ulli Asesoramiento Jurídico: /li /ulp Proporcionar orientación legal a las usuarias sobre sus derechos y opciones legales disponibles. /pp Resolver consultas legales relacionadas con su situación migratoria y laboral. /p ulli Tramitación de Expedientes de Extranjería: /li /ulp Gestionar y preparar la documentación necesaria para la regularización de la situación migratoria de las usuarias. /pp Acompañar y representar a las usuarias en trámites ante las autoridades migratorias y judiciales. /p ulli Intervención y Defensa: /li /ulp Representar a las usuarias en procesos judiciales y administrativos cuando sea necesario. /pp Colaborar con otros profesionales y entidades para garantizar una defensa integral de los derechos de las usuarias. /p ulli Formación y Capacitación: /li /ulp Impartir talleres y sesiones informativas sobre derechos y procedimientos legales para las usuarias. /pp Mantenerse actualizado sobre cambios legislativos y políticas migratorias relevantes. /p ulli Coordinación y Colaboración: /li /ulp Trabajar en estrecha colaboración con el equipo multidisciplinario de la asociación, incluyendo trabajadores sociales, psicólogos y educadores. /pp Establecer redes de colaboración con otras organizaciones, entidades gubernamentales y servicios de apoyo. /p ulli Documentación y Reportes: /li /ulp Mantener registros precisos y actualizados de las consultas y expedientes tramitados. /pp Elaborar informes periódicos sobre la situación legal de las usuarias y los resultados obtenidos. /p pb Requisitos: /b /p ulli Licenciatura en Derecho, preferiblemente con especialización en derecho de extranjería y/o derecho laboral. /lili Experiencia mínima de 3 años en puestos similares, especialmente en contextos de vulnerabilidad y derechos humanos. /lili Conocimiento profundo de la legislación migratoria y de extranjería vigente. /lili Habilidades de comunicación efectiva y empatía para tratar con personas en situación de vulnerabilidad. /lili Capacidad para trabajar en equipo y en entornos multidisciplinarios. /lili Dominio del idioma español; el conocimiento de otros idiomas será valorado positivamente. /lili Compromiso con los valores de igualdad, justicia social y derechos fundamentales. /li /ul pb Competencias Personales: /b /p ulli Alto sentido de la ética y confidencialidad. /lili Sensibilidad y empatía hacia la situación de las mujeres migrantes en situación de prostitución. /lili Capacidad de trabajo bajo presión y en situaciones de alta demanda emocional. /lili Flexibilidad y adaptabilidad para enfrentar diversos desafíos legales y personales. /li /ul pb Condiciones Laborales: /b /p p Ubicación: Logroño /pp Modalidad: Presencial /pp Jornada: Completa – 36 horas y 15 minutos semanales. /pp Remuneración: Según Convenio de Intervención Social Nacional (25.518,92 € brutos anuales) /pp Fecha de incorporación: INMEDIATA /p p Declaración de Igualdad de Oportunidades: La Asociación In Género se compromete a promover la diversidad y la inclusión en su equipo, garantizando igualdad de oportunidades para todas las personas, sin distinción de género, raza, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición. /p