Acerca del empleo
Rol de Jefe de Planta
Ubicación: Zona Centro y sur
Compañía referente en el sector energético, comprometida con la innovación, la sostenibilidad y la seguridad en todas sus operaciones. Con una fuerte orientación hacia la transición energética y el desarrollo de soluciones eficientes, buscamos un Jefe de Planta que lidere la operación diaria y contribuya al crecimiento y excelencia de nuestras actividades industriales.
Misión
Asegurar la operación óptima y sostenible de la planta, coordinando recursos humanos, técnicos y materiales, para garantizar un servicio de máxima calidad, eficiente y seguro, en línea con los estándares de la compañía y la normativa vigente.
Funciones
Dirigir y supervisar la operación diaria de la planta, asegurando el cumplimiento de los planes de producción y mantenimiento.
Garantizar el cumplimiento de la normativa legal en materia de seguridad, medio ambiente y calidad.
Liderar, motivar y coordinar al equipo de planta, promoviendo una cultura de seguridad, excelencia operativa y mejora continua.
Planificar y controlar presupuestos operativos, identificando oportunidades de optimización de costes y eficiencia.
Colaborar con otras áreas de la organización (ingeniería, operaciones, seguridad, finanzas) para asegurar la alineación estratégica.
Supervisar contratistas y proveedores externos, asegurando el cumplimiento de estándares de calidad y seguridad.
Elaborar informes periódicos de resultados y proponer planes de acción.
Requisitos (H/M/D):
Titulación universitaria en Ingeniería Industrial, Química, Mecánica, Energética o similar.
Experiencia mínima de 4-5 años en posiciones de responsabilidad dentro de plantas industriales, energéticas, químicas o de procesos.
Conocimientos sólidos en normativa de seguridad industrial, medio ambiente y sistemas de gestión de calidad.
Experiencia en liderazgo de equipos multidisciplinares.
Habilidades de comunicación, gestión de conflictos y toma de decisiones.
Nivel alto de inglés (valorable).
Qué ofrecemos:
Incorporación a un proyecto estratégico y de gran impacto dentro del sector industrial/energético.
Contrato indefinido con condiciones competitivas.
Salario acorde a la experiencia y beneficios adicionales.
Posibilidad de desarrollo profesional y de asumir nuevos retos dentro de la organización.
Entorno de trabajo dinámico, colaborativo y orientado a la excelencia.
Siguientes pasos:
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