Nuestro cliente es una fundación con una trayectoria consolidada y en constante crecimiento, comprometida con el desarrollo personal, la inclusión social y laboral de personas con discapacidad y la creación de proyectos empresariales y sociales sostenibles. En este contexto, precisa incorporar un/a Responsable de Área de Área Verde para sus instalaciones centrales situadas en el Vallés Oriental, que será responsable de liderar, desarrollar y consolidar el área verde, garantizando su crecimiento sostenible, la calidad del servicio y el desarrollo de los equipos humanos, alineando los objetivos económicos con el impacto social de la organización.
Funciones principales
* Definir, planificar e implementar la estrategia del área verde.
* Planificar, coordinar y liderar los equipos humanos y técnicos, fomentando el desarrollo profesional y personal.
* Gestionar la relación con clientes (ayuntamientos, instituciones públicas, grandes empresas, etc.), asegurando altos niveles de satisfacción y detectando nuevas oportunidades de negocio.
* Supervisar la correcta ejecución de proyectos, así como el mantenimiento y uso eficiente de los recursos materiales.
* Velar por el cumplimiento de la normativa en materia de calidad, medio ambiente y prevención de riesgos laborales.
* Impulsar la mejora continua, la eficiencia operativa y la innovación en los procesos del área.
Se precisa
* Persona organizada, metódica y comprometida, con orientación a resultados y a las personas.
* Habilidad para la gestión y desarrollo de equipos, especialmente en entornos diversos y multidisciplinares.
* Alta capacidad de comunicación, negociación y trabajo en equipo.
* Enfoque orientado a la gestión por proyectos y a la mejora continua.
* Permiso de conducir B en vigor y disponibilidad para desplazarse durante la jornada laboral por Barcelona y Vallés Oriental.
Se valorará positivamente
* Experiencia previa en gestión de áreas de negocio o servicios vinculados al ámbito verde, mantenimiento o servicios a empresas.
* Sensibilidad y alineación con valores sociales y de inclusión.
* Experiencia en entornos de economía social o proyectos con impacto social.
* Conocimientos de la ISO.
* Conocimientos financieros y de confección de presupuestos.
* Conocimientos de sostenibilidad.
* Proyecto estable en una organización con valores y propósito social.
* Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la empresa.
* Vehículo de empresa para el desempeño del puesto.
* Flexibilidad horaria, favoreciendo la conciliación personal y profesional.
* Entorno de trabajo colaborativo, comprometido y orientado a las personas.
Estudios mínimos
* Formación universitaria o ciclo formativo en Ingeniería agrícola o agrónoma.
Experiencia mínima
* Se requieren mínimo 3 años de experiencia en tareas similares a las presentadas.
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