Acerca del empleo
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La Asociación In Género busca incorporar un/a Abogado/a con especialización en Derecho de Extranjería para prestar servicios jurídicos a personas migrantes en situación de prostitución o víctimas de trata de forma presencial en Alicante capital. El puesto tiene como objetivo central la defensa de los derechos de extranjería y el acompañamiento integral en procedimientos legales ante organismos administrativos y judiciales.
Responsabilidades:
Asesoramiento legal especializado:
Orientación legal individualizada sobre procedimientos de extranjería.
Evaluación de vías legales de regularización de la situación administrativa de las usuarias.
Atención jurídica en casos de violencia, trata, asilo o solicitud de protección internacional.
Tramitación de expedientes administrativos de extranjería:
Solicitudes de arraigo, asilo, residencia, renovaciones y reagrupación familiar.
Preparación, revisión y presentación de documentación ante la Oficina de Extranjería.
Acompañamiento en comparecencias ante Policía Nacional, Delegaciones del Gobierno y otras autoridades.
Intervención y representación jurídica:
Defensa en procedimientos contencioso-administrativos en materia de extranjería.
Elaboración de recursos, alegaciones y escritos legales ante denegaciones o procedimientos sancionadores.
Coordinación con entidades colaboradoras en casos de trata y vulnerabilidad extrema.
Capacitación y trabajo en red:
Impartición de talleres sobre derechos de extranjería y recursos legales disponibles.
Coordinación con equipos sociales, sanitarios y psicológicos para garantizar un enfoque integral.
Participación en mesas de trabajo, redes de atención y foros de migración y trata.
¿Qué ofrecemos?
Incorporación: Enero de 2026
Retribución: Según Convenio.
¿Qué esperamos de ti?
Calificaciones:
Grado o Licenciatura en Derecho con especialización o experiencia demostrada en Derecho de Extranjería y Derecho de Asilo.
Dominio de la normativa sobre extranjería, asilo, protección internacional y normativa sobre trata.
Conocimientos en perspectiva de género, derechos humanos e interseccionalidad.
Capacidad de empatía, escucha activa y comunicación clara con colectivos vulnerables.
Experiencia profesional mínima:
Experiencia mínima de 3 años en el ámbito migratorio y/o en contextos de exclusión social.
Habilidades:
Fuerte compromiso ético y confidencialidad.
Alta tolerancia al estrés y capacidad para tomar decisiones bajo presión.
Sensibilidad hacia la situación de mujeres en contextos de explotación. xiphteb
Flexibilidad, iniciativa y trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares.