¿Quién es nuestro cliente?Empresa del sector industrial, especializada en servicios de subcontratación. Representación comercial a lo largo de la Península, con más de 30 años de experiencia y con un equipo de unas 50 personas.Nuestro cliente se encuentra en plena transformación cultural y busca a personas orientadas al trabajo en equipo, al coliderazgo, con capacidad de tomar decisiones, con visión de empresa y alto compromiso. Trabajarías en células de trabajo con apoyo al 100% de tu equipo y el resto de la organización. Desarrollarías al máximo tus capacidades y talentos y ayudarías al equipo de hacer lo mismo.¿Cuáles son sus valores?- Responsabilidad social y cultura organizacional.- Sostenibilidad y responsabilidad ambiental.¿Qué ofrecen?- Ambiente de trabajo dinámico: formarás parte de un equipo comprometido y profesional en un entorno en constante evolución.- Remuneración competitiva: Un paquete salarial acorde a la experiencia y habilidades del candidato.- Vehículo y tarjeta de empresa.¿Cuál será tu misión?Como técnico/a comercial tu misión será identificar y captar oportunidades industriales, ofreciendo soluciones técnicas a medida en transformación metálica y montaje. Construyendo relaciones sólidas con clientes, alineando sus necesidades con la capacidad productiva e innovadora de la empresa.¿Cuáles serán tus responsabilidades?- Desarrollo de clientes: identificar y captar nuevos clientes en la delegación de Levante, desarrollando estrategias comerciales efectivas para expandir la base de clientes de la empresa.- Gestión de cuentas: mantener y gestionar relaciones sólidas con clientes existentes, asegurando su satisfacción y promoviendo la fidelización.- Asesoramiento técnico: ofrecer asesoramiento técnico y comercial a los clientes, comprendiendo sus necesidades y proporcionando soluciones adaptadas.- Análisis de mercado: realizar estudios de mercado y análisis de la competencia en el sector industrial, maquinaria, ferretería y material eléctrico para identificar nuevas oportunidades de negocio.- Negociación: liderar negociaciones con clientes, gestionando ofertas y contratos, asegurando que los términos sean beneficiosos tanto para los clientes como para la empresa.- Colaboración interna: trabajar colaborativamente con otros departamentos (como logística, atención al cliente y marketing) para asegurar un flujo de trabajo eficiente y efectivo.- Reportes: elaborar informes y reportes de resultados trimestrales y anuales, evaluando el rendimiento de las actividades comerciales y proponiendo mejoras.¿Qué piden?- Experiencia mínima de 3 años en un puesto similar dentro del sector industrial, maquinaria, ferretería o material eléctrico.- Formación: se valorará formación técnica o comercial relacionada con el sector.- Habilidades comerciales: excelentes habilidades de comunicación y negociación, con capacidad para establecer relaciones duraderas con los clientes.- Orientación a resultados: fuerte enfoque en la consecución de objetivos y metas comerciales.- Trabajo en quipo: habilidades interpersonales para trabajar eficientemente en un entorno colaborativo.- Conocimiento de mercado: comprensión sólida de las tendencias del mercado y el comportamiento de los consumidores en el sector industrial.¿Qué habilidades necesitan?- Capacidad de gestión y organización.- Liderazgo y comunicación.- Capacidad de innovación y mejora continua.- Orientación a resultados.