Actual Talent es la consultora internacional de adquisición de talento de Actual Group. Ofrece Servicios de Executive Search, RPO y Soluciones de Talento.Sobre el cliente:Importante multinacional con planta industrial de referencia en el sector alimentario con una plantilla de hasta 500 empleados en picos de producción. Entorno tecnológicamente exigente y de alta complejidad operativa.
Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura.
Descripción del puesto:Liderar el departamento de mantenimiento para garantizar la máxima disponibilidad y eficiencia de las líneas de procesado y envasado. El objetivo principal es profesionalizar el área, asegurando la fiabilidad técnica en una planta que opera a tres turnos.
Responsabilidades Principales:Gestión de Activos: Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo de maquinaria de proceso compleja y tecnología de envasado.Liderazgo de Equipo: Gestión directa de un equipo de 5 coordinadores (Electrónica/Instrumentación, Servicios Generales, Almacén de Repuestos y Mecánica) y un equipo indirecto de unos 20 técnicos especialistas.Optimización Operativa: Coordinar el equipo específico de mantenimiento preventivo (11 personas) para minimizar paradas no programadas.Servicios Generales: Supervisión de infraestructuras críticas (Calderas, tratamiento de aguas/ósmosis, neumática y compresores).Gestión de Proyectos: Liderar inversiones y mejoras técnicas en un contexto de alta exigencia tecnológica.
Requerimientos:Formación: Ingeniería Industrial (Preferiblemente).Experiencia: Mínimo 5-8 años en posiciones de responsabilidad industrial, imprescindible en el sector alimentación (conocimiento de maquinaria de proceso, no solo mantenimiento de edificios). xcskxlj Competencias: Madurez profesional, capacidad de gestión de equipos multidisciplinares en entornos complejos y visión estratégica.