Desde GT Global Talent nos encontramos actualmente en búsqueda de una posición de Dirección de Hotel para Greet Alicante.
Se trata de una oportunidad única para liderar un proyecto con propósito, enfocado en la sostenibilidad, el impacto social y una experiencia auténtica para los huéspedes.
MISIÓN DEL ROL
Como Director/a de Greet Alicante, serás responsable de la gestión integral del hotel, asegurando su rentabilidad, eficiencia operativa y alineación con los valores de sostenibilidad e impacto social de la marca. Liderarás un equipo apasionado por la hospitalidad y la eco-responsabilidad, garantizando una experiencia responsable y excepcional para cada huésped.
FUNCIONES PRINCIPALES
1. Sostenibilidad e Impacto Social
• Implementar políticas de gestión ambiental: eficiencia energética, reducción de residuos y plásticos.
• Establecer alianzas con proveedores locales y sostenibles.
• Aplicar estándares y certificaciones ambientales de Accor (Green Key, Green Globe, etc.).
• Promover una cultura interna de compromiso ambiental y responsabilidad social.
• Colaborar con proyectos e iniciativas comunitarias e integrar actividades locales en la vida del hotel.
2. Gestión y Liderazgo del Equipo
• Liderar, formar y motivar al equipo para fomentar el desarrollo profesional y el trabajo en valores.
• Promover la diversidad e inclusión en el equipo.
• Gestionar la selección, contratación y formación del personal en valores sostenibles.
3. Experiencia del Cliente y Ecosistema de colaboración
• Garantizar una experiencia de cliente excelente, alineada con la filosofía de Greet.
• Diseñar e implementar estrategias de fidelización y comunicación interna y externa.
• Impulsar y cuidar, con proactividad y sensibilidad, las relaciones con instituciones, ONGs, entidades y proveedores locales, manteniendo vivo y fortalecido el ecosistema de alianzas y colaboración.
4. Gestión Operativa y Financiera
• Supervisar las operaciones diarias del hotel: recepción, housekeeping, F&B y mantenimiento.
• Garantizar la rentabilidad del hotel mediante un control eficiente de costes y presupuestos.
• Aplicar estrategias de revenue management para maximizar ocupación y beneficios.
• Velar por el cumplimiento de normativas legales, laborales y de seguridad.
HABILIDADES CLAVE
• Liderazgo inspirador y gestión de equipos multidisciplinares.
• Compromiso y sensibilidad real con la sostenibilidad y la comunidad.
• Pensamiento analítico y enfoque orientado a resultados.
• Capacidad para la toma de decisiones y resolución de problemas.
• Habilidades comunicativas y orientación al cliente.
• Capacidad para gestionar el cambio y fomentar la innovación sostenible
• Orientación al cliente: excelentes habilidades de comunicación y negociación.
COMPETENCIAS TÉCNICAS
• Formación en Turismo, Dirección Hotelera, Sostenibilidad o áreas afines.
• Experiencia de mínimo 3-5 años en dirección o subdirección hotelera, preferentemente en marcas económicas y sostenibles.
• Conocimiento de normativas medioambientales y certificaciones (Green Key, Green Globe, etc.).
• Manejo de sistemas de gestión hotelera (Opera, FOLS, PMS).
• Experiencia en gestión de residuos, eficiencia energética y proveedores responsables.
• Valorable formación adicional en sostenibilidad, impacto social o gestión ambiental
¿QUÉ OFRECEMOS?
• Formar parte de una marca en expansión con propósito social y ambiental.
• Participar en un proyecto que impulsa la transformación de la industria hotelera hacia la sostenibilidad.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de Engage Hospitality y Accor.
• Un entorno inclusivo, humano y colaborativo.
• Autonomía y liderazgo real sobre la gestión de un hotel con valores.
UBICACIÓN E INFORMACIÓN ADICIONAL
• Alicante, España.
• Contrato estable y jornada completa.
• Idiomas requeridos: español e inglés (nivel alto). Se valorarán otros idiomas
como francés o alemán.