P Dar el salto a liderar un equipo comercial en una compañía sólida no va solo de resultados, va de construir algo que perdure. Aquí tendrás impacto real en personas, clientes, negocio y crecimiento. Formarás parte de una empresa con recorrido, estabilidad y oportunidades reales de desarrollo, donde tu evolución depende de tí y el equipo por lo que tu liderazgo marca la diferencia. /ppbr/ppb¿Cuáles son los Beneficios de elegir Santalucía? /b /ppbr/pp✅ bEstabilidad en una compañía consolidada. /b /ppTrabajarás en una empresa con trayectoria y solidez en el sector asegurador, dónde el contexto económico no frena el crecimiento, sino que lo impulsa. /pp✅ bRetribución competitiva y equilibrada y Sistema de Incentivos Potente. /b /ppDisfrutarás de un modelo retributivo que equilibra tu esfuerzo con tu impacto, con una base sólida más incentivos variables atractivos, así como beneficios sociales. Accederás a incentivos mensuales y anuales vinculados a resultados de agencia (retención, producción) y al rendimiento de tu equipo, además de campañas trimestrales con recompensas económicas relevantes. /pp✅ bCrecimiento profesional real. /b /ppTendrás la oportunidad de evolucionar hacia roles de mayor responsabilidad (como gerencia), desarrollando una visión global del negocio. /pp✅ bLiderazgo de tu propio equipo. /b /ppConstruirás, desarrollarás y liderarás un equipo comercial, con capacidad para influir directamente en sus resultados y crecimiento. /pp✅ bConciliación y flexibilidad. /b /ppPodrás organizar tu tiempo con autonomía, facilitando el equilibrio entre tu vida profesional y personal de Lunes a Viernes. /pp✅ bCultura de reconocimiento y desarrollo. /b /ppTu esfuerzo, compromiso y resultados se valoran de forma constante, con oportunidades reales para avanzar. /pp✅ bViajes e incentivos adicionales. /b /ppParticiparás en campañas anuales con premios como viajes y otros incentivos que reconocen tu desempeño. /pp✅ bUniversidad Corporativa: /bacceso a formación continua para poder desplegar todo tu potencial y prepararte para las necesidades de puestos actuales y futuros. /pp✅ Nuestro bPropósito /bes Personas que cuidan de Personas, por lo que sobre todo estarás rodeado de un equipo de profesionales que te apoyarán para que pronto te sientas parte de un gran equipo humano del mismo modo que cuidamos de nuestros clientes. /ppbr/ppb¿Cuál es tu misión y como es tu día a día? /b /ppbr/ppTu misión será construir un equipo sólido, motivado y rentable, capaz de generar resultados sostenibles en el tiempo mientras desarrollas el talento de cada persona. Tendrás un papel clave en el crecimiento de la agencia, equilibrando la captación de negocio con la fidelización de clientes y aportando una visión global junto a la gerencia. /ppbr/pulliLiderarás y desarrollarás un equipo comercial, ayudando a cada persona a alcanzar su mejor versión. /liliAcompañarás la actividad diaria, detectando oportunidades de mejora y potenciando resultados. /liliImpulsarás la fidelización de clientes y la estabilidad de la cartera, asegurando crecimiento sostenible. /liliPotenciarás el crecimiento del negocio. /li /ulpbr/ppb¿ Qué te hará tener éxito en esta posición? /b /ppbr/pp bCapacidad para liderar personas desde la cercanía. /b /ppSaber escuchar, entender qué necesita cada persona y adaptar tu estilo marcará la diferencia en el rendimiento del equipo y en su compromiso. /pp b Fidelización y seguimiento de clientes. /b /ppBuscar el impacto a largo plazo con foco en sus necesidades y desde el valor de la cercanía. /pp bOrientación a resultados con visión a largo plazo. /b /ppNo se trata sólo de vender más, sino de construir un equipo estable que genere resultados constantes y sostenibles. /pp bGestión emocional y del rendimiento. /b /ppTransformar la presión de los objetivos en foco y motivación será clave para mantener al equipo alineado y en crecimiento. /pp bOrganización y enfoque en prioridades. /b /ppGestionarás múltiples situaciones cada día, por lo que estructurar bien tu tiempo te permitirá ser más eficiente sin necesidad de hacer más. /pp bMentalidad de crecimiento continuo. /b /ppEstar abierto a aprender, mejorar y evolucionar constantemente te permitirá avanzar dentro de la compañía y asumir nuevos retos. /pp bCompromiso y constancia. /b /ppEl reconocimiento y las oportunidades llegan a quienes demuestran de forma consistente su implicación y resultados. /ppbr/ppbr/p