Siemens Digital Industries es pionera en tecnología de automatización y digitalización industrial. Trabajamos estrechamente con nuestros socios y clientes para impulsar la transformación digital en diversas industrias.
Incorporamos un/a Ingeniero/a Junior (máximo 2 años de experiencia) para unirse a un equipo técnico altamente especializado, dedicado al desarrollo e implementación de soluciones de Automatización, Comunicaciones Industriales y Digitalización para el sector de la industria de proceso.
Responsabilidades del puesto
1. Participar en proyectos de automatización industrial basados en sistemas DCS.
2. Configurar hardware, comunicaciones industriales, especificar sistemas, gestionar documentación, virtualizar servidores, etc., relacionados con sistemas de control y producción.
3. Desarrollar esquemas eléctricos y apoyar en tareas de diseño y delineación técnica.
4. Preparar equipos de pruebas.
5. Brindar asistencia técnica y consultoría en sistemas y arquitecturas de software complementarias a la automatización para aportar valor en la transformación digital de clientes.
6. Realizar ingeniería e instalación de proyectos basados en digitalización y automatización.
7. Gestionar envíos y materiales, y realizar seguimiento de entregas bajo supervisión del jefe de proyecto.
8. Ejecución de los planes de trabajo garantizando cumplimiento de plazos, calidad técnica y objetivos del proyecto.
9. Participar en reuniones técnicas y de seguimiento.
10. Comprometerse con los estándares de calidad, plazos y atención al cliente.
Requisitos
* Formación en Ingeniería Eléctrica, Tecnologías de Telecomunicación, Ingeniería Electrónica Industrial y Automática o titulaciones similares.
* Experiencia con herramientas de diseño eléctrico como E-Plan, AutoCAD Electrical u otras plataformas CAD.
* Conocimientos en programación y configuración de PLCs y DCS.
* Familiaridad con entornos virtualizados (VMware, Hyper-V) y arquitecturas en la nube (Cloud Computing).
* Nivel de inglés mínimo B2, tanto hablado como escrito.
* Disponibilidad para viajar.
Qué ofrecemos
* Horario flexible y modalidad híbrida.
* Más de 30 días de vacaciones anuales.
* Oportunidades de aprendizaje y desarrollo con plataformas como Coursera, Harvard Business Review, LinkedIn, entre otros.
* Paquete retributivo atractivo con beneficios adicionales.
* Oportunidades de crecimiento personal y profesional.
En Siemens promovemos la igualdad de oportunidades y un entorno inclusivo para todos. Nuestro Plan de Igualdad garantiza trato justo y transparente.
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