¡En la Fundación Formació i Treball seguimos creciendo!
¿Te gustaría formar parte de una organización con un impacto social real?
Trabajamos cada día por la inserción laboral y la formación de personas en situación de vulnerabilidad. Nuestra misión es clara: promover la igualdad de oportunidades y acompañar a las personas en su proceso de reincorporación al mercado laboral. Creemos en la formación continua, la sostenibilidad y el empleo digno como motores de cambio social.
Actualmente buscamos una persona dinámica, organizada y comprometida con la transformación social para incorporarse como Técnico/a de Recursos Humanos. Si te apasiona la gestión administrativa del personal, el rigor en los procesos y quieres contribuir a una entidad con impacto social, ¡queremos conocerte!
Funciones principales
Ejecutar las gestiones administrativas vinculadas al personal contratado (altas, bajas y modificaciones de contratos).
Controlar el seguimiento de las obligaciones y la normativa aplicable en materia laboral.
Gestionar el proceso de revisión de nóminas, asegurando la correcta validación de los datos y la resolución de incidencias en coordinación con la gestoría externa.
Atender las incidencias del personal y resolver cuestiones administrativas relacionadas con el área.
Gestionar las bajas médicas, realizando su correspondiente seguimiento.
Controlar embargos, anticipos y otros procesos relacionados con las retribuciones del personal.
Gestionar las desvinculaciones del personal, incluyendo la coordinación de salidas y la documentación asociada.
Actualizar y mantener las bases de datos del departamento de Recursos Humanos.
Requisitos
Titulación:
Grado en Relaciones Laborales, Psicología, Derecho o similar.
Experiencia mínima:
2 años en una posición similar dentro del ámbito de Recursos Humanos. Se valorará experiencia en sistemas de gestión de RRHH (JIRA, Factorial y/o A3).
Competencias clave
Organización y planificación: gestionar múltiples procesos administrativos con rigor y eficiencia.
Comunicación clara y empática: atender consultas del personal con cercanía y profesionalidad.
Trabajo en equipo: coordinarse con diferentes áreas y agentes externos (gestoría).
Precisión y atención al detalle: gestión de datos, documentación y procesos administrativos.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato de sustitución por baja médica de larga duración, a jornada completa, con disponibilidad para desarrollar las funciones en Sant Adrià de Besòs o Sabadell.
Flexibilidad horaria: de lunes a viernes de 08:00 h a 16:00 h, con posibilidad de adaptar la jornada para una mejor conciliación de la vida personal y profesional.
Estabilidad y crecimiento: formarás parte de una organización en constante crecimiento, con un fuerte enfoque social.
Entorno inclusivo: trabajarás en un ambiente diverso y comprometido con la igualdad de oportunidades.
Crecimiento profesional: apostamos por la formación continua, el acompañamiento y la promoción interna.
¡Únete a nuestra misión y ayúdanos a transformar vidas a través de la formación y el empleo!