En Monbus, empresa líder en el transporte de viajeros por carretera con capital 100 % nacional, buscamos reforzar el equipo de Recursos Humanos incorporando un/a Técnico/a de Selección Junior para nuestra base en Hospitalet de Llobregat (Barcelona), donde se gestionan numerosos procesos abiertos de forma simultánea y existe una alta demanda de perfiles operativos.
📌 Funciones principales
* Participar activamente en procesos de selección masiva y cobertura de vacantes a nivel nacional.
* Publicación de ofertas en portales de empleo y redes profesionales (LinkedIn, InfoJobs).
* Criba curricular y realización de entrevistas telefónicas y presenciales.
* Apoyo en la gestión administrativa de contrataciones.
* Seguimiento de procesos e indicadores clave.
* Coordinación con responsables de distintas áreas y delegaciones.
🎓 Requisitos
* Formación en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos o afines.
* Experiencia previa de al menos 6 meses en selección o prácticas profesionales en el área.
* Dominio de LinkedIn Recruiter e InfoJobs.
* Capacidad para gestionar múltiples procesos en paralelo.
* Buen manejo de herramientas ofimáticas.
* Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y trabajo en equipo.
✅ Se valorará
* Experiencia en selección de perfiles operativos (conductores/as, técnicos/as, personal de taller).
* Conocimiento de herramientas de gestión de talento (ATS).
* Capacidad de adaptación y trabajo bajo presión.
📍 Ubicación y condiciones
* Base en Barcelona (Hospitalet de Llobregat).
* Contrato indefinido a jornada completa.
* Incorporación inmediata.
* Oportunidad real de desarrollo dentro de un grupo empresarial en expansión.
🚀 ¿Te gustaría formar parte de un entorno dinámico, con retos diarios y muchas oportunidades?
¡Esperamos tu candidatura para seguir creciendo juntos!