En Product Hackers nos apasiona el Growth y ayudamos a crecer a marcas referentes como Hawkers, Stradivarius, Havaianas, Holafly, Mapfre o MasOrange.
Buscamos a un perfil estratégico y ejecutor que quiera diseñar el motor de generación de demanda de nuestras dos unidades estratégicas: Servicios de Growth (High-ticket B2B) y la Escuela (Educación de alto impacto). No buscamos a un ejecutor de campañas, sino a alguien capaz de orquestar tecnología y contenido para construir un pipeline predecible.
Tu Misión
Serás el dueño del funnel completo. Tu éxito se medirá en Pipeline generado y Revenue captado. Tu objetivo: posicionar nuestra autoridad ante decisores C-Level y consolidar la Escuela como la opción indiscutible para el talento digital.
Responsabilidades clave
* Estrategia Go-to-Market & ABM: Diseñar el playbook de adquisición para nuestra línea de servicios de Growth, con foco en ciclos de venta complejos y para la escuela. Liderar tácticas de Account Based Marketing para penetrar en cuentas estratégicas.
* Revenue Operations: Coordinar el stack técnico (ActiveCampaign, LinkedIn Ads, herramientas de prospección) para asegurar la trazabilidad desde el primer contacto hasta el cierre.
* Liderazgo y experimentación: Guiar a un equipo multidisciplinar (Content, Paid Media, CRM) bajo una cultura de Growth Sprints, optimizando constantemente el CAC y el Win Rate.
Hard skills
* Gestión de funnels B2B: Experiencia real gestionando funnels complejos (MQL -> SQL -> SAL) y métricas de pipeline.
* ABM: Capacidad demostrable para identificar ICPs, seleccionar cuentas y personalizar estrategias de salida.
* LinkedIn ads & paid media: Con foco en generación de pipeline y no solo en volumen de leads.
* AI First : Capacidad para liderar la transición de un marketing tradicional a uno potenciado por modelos de lenguaje y automatización inteligente.
* Posicionamiento orgánico : Entender y explotar oportunidades de posicionamiento SEO, de posicionamiento en LLMs (GEO), etc.
* Marketing ops: Entender y coordinar con el equipo las necesidades para crear workflows, automatizaciones de ciclo de vida y reporting avanzado de atribución.
* Toma de decisiones basadas en datos: Comodidad absoluta analizando CAC, LTV, ROAS de pipeline y modelos de atribución en entornos de datos imperfectos.
* Mensaje y posicionamiento: Capacidad para hablar de \"tú a tú\" a un CMO o CEO a través del contenido y el copy estratégico.
¿Qué buscamos en ti?
* +5 años de experiencia en Demand Gen o Growth B2B (en entornos SaaS o servicios profesionales).
* Mentalidad de negocio: Entiendes que el marketing es un motor de valor. Tu foco está en el impacto real en el negocio y la sostenibilidad del crecimiento.
* Liderazgo: Has gestionado equipos o squads y sabes cómo sacar lo mejor de perfiles especialistas.
* Hambre: Quieres estar en el lugar donde se define el Growth en España.
Valoramos positivamente estas experiencias
* Seguros/Banca: Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de seguros, banca o modelos de contratación online.
* eCommerce/Travel : Que hayas tenido experiencia generando demanda B2B para captar clientes de eCommerce, retail o travel.
* Educación : Que hayas tenido experiencia generando demanda para modelos de educación online.
Impacto esperado
* 3 meses: Auditoría del stack, optimización del CRM para trazabilidad total y lanzamiento de los primeros experimentos de ABM.
* 6 meses: Motor de demanda predecible y alineación total (Smarketing) entre marketing, ventas y admisiones.
* 12 meses: Consolidación de un modelo de GTM escalable y eficiente, permitiendo la expansión a nuevas verticales.
Qué ofrecemos
* Salario : Entre 40.000€ y 50.000€ brutos anuales (según experiencia).
* Entorno de élite: Trabajarás con los mejores profesionales de Growth del país.
* Crecimiento: Formarás parte del núcleo de decisión con espacio para escalar tu rol.
Nuestros perks
* Full remote y flexibilidad horaria.
* 22 días de vacaciones + tu cumpleaños libre + 24 y 31 de diciembre.
* Jornada reducida en julio y agosto.
* Acceso a cursos PH School (+3.000 €/año).
* 500 € para tu espacio de trabajo + MacBook Pro.
* Clases de inglés en pareja con tus compañeros.
* Eventos, teambuildings y comunidad activa.
* Plan de desarrollo y formación continua.
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