En VidaCaixa tenemos muy claro que Vida solo hay una. Por eso hay que dedicarla a hacer lo que más nos apasione.
Te contamos lo que nos mueve y motiva a quienes formamos parte de la compañía líder de seguros en España.
El propósito que nos guía es un fuerte compromiso con las personas. Trabajamos para garantizar un futuro mejor a nuestros clientes y a nuestro equipo. Por eso dedicamos cada hoy a pensar en el mañana, utilizando todos los recursos a nuestro alcance para lograrlo, como la digitalización o la inteligencia artificial.
Nuestra voluntad de mejorar el futuro de la sociedad se refleja en la apuesta por crear productos inclusivos y en hacer aún más accesible nuestra oferta aseguradora a colectivos vulnerables. Además, son valores muy nuestros: la calidad, la esencia de todo lo que hacemos, y la confianza de nuestros clientes.
En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas; independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.
Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifícalo y te ayudaremos.
Descripción de la oferta
Desde el departamento de Gestión de Pasivo, precisamos incorporar un/a Actuario/a de Valoraciones de Pasivo en el ámbito de Reporting y Solvencia, ubicado en Barcelona o Madrid.
* Asegurar el cumplimiento de los requerimientos regulatorios de Solvencia mediante la valoración, análisis y reporting del pasivo de la entidad.
* Realizar valoraciones en Prophet del pasivo de la entidad, validación y explicación de los resultados obtenidos en los cierres regulatorios de Solvencia.
* Cálculo y análisis de movimientos en Bel, Fondos Propios y Ratio de Solvencia.
* Solicitar y seguir los desarrollos necesarios del modelo Prophet para una adecuada gestión del pasivo de la entidad. Testeo, validación y razonabilidad de los resultados obtenidos.
* Asegurar que la infraestructura de procesos de Solvencia arroja resultados coherentes mediante una rigurosa validación.
* Generar cuadros de mando basados en conclusiones extraídas de la interpretación y síntesis de análisis estadísticos, orientados al soporte en la toma de decisiones por parte de la dirección.
* Asegurar una correcta gestión y revisión de la información de QRTs de pasivo en los templates asignados, dentro de un proceso automatizado de reporting al regulador.
* Derivar y automatizar las hipótesis actuariales utilizadas para valorar el pasivo de la entidad.
Eres el talento que estamos buscando si…
* Posees una titulación universitaria superior en Ciencias Actuariales.
* Tienes buenos conocimientos técnicos de las valoraciones Solvencia II / IFRS17.
* Has trabajado con herramientas de valoración como Prophet o similar.
* Posees amplia experiencia en departamento técnico en entidad aseguradora o en firma de consultoría en el ámbito actuarial.
* Posees buenos conocimientos técnicos de los productos de seguro de vida de ahorro y riesgo y de sus fuentes de beneficio.
* Eres usuario de herramientas avanzadas de tratamiento de bases de datos (SQL, QlikSense, Python).
* Destacan tus habilidades analíticas, de síntesis, tu rigurosidad, precisión y capacidad de trabajo en equipo.
* Posees capacidad para comunicar a nivel senior contenido analítico y técnico con claridad.
* Te consideras una persona proactiva.
La persona seleccionada formará parte del Departamento de Gestión de Pasivo, reforzando el ámbito de valoraciones y reporting al regulador, dentro de la Dirección Económico-Financiera de la compañía.
Participará en proyectos transversales y colaborará con un equipo de actuarios y analistas dinámico, que le facilitará la formación teórico-práctica necesaria para afrontar cada reto con éxito y en un excelente ambiente de trabajo.
Beneficios
Sabemos que harás un gran trabajo, por eso hemos pensado en estos beneficios para ti…
* Contrato indefinido.
* Flexibilidad horaria de entrada (7:30 a 9:30) y en la comida (de 45 minutos a 2 horas) para que puedas autogestionar tu tiempo.
* Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones 360 y planes de desarrollo individuales.
* Acceso a una plataforma online de formación, con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo.
* Todos los viernes jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana.
* Desde el 15 de junio al 15 de septiembre, jornada intensiva todos los días, para disfrutar más tiempo de las horas de sol.
* Modelo de trabajo híbrido, que fomenta la creatividad y el trabajo en equipo.
* Fruta, porque es importante cuidarse.
* 29 días hábiles de vacaciones.
* Plan de beneficios: plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida, ticket restaurante.
* Retribución flexible aplicada a guardería y/o transporte.
¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!
En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas, independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.
Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifícalo y te ayudaremos.
¿Quieres saber más? Haz clic aquí
J-18808-Ljbffr
#J-18808-Ljbffr