Gestionar y procesar las nóminas de los empleados de manera precisa y puntual. Gestión de casi 50 nóminas, complejas Garantizar el cumplimiento de las normativas laborales y fiscales relacionadas con nóminas. Actualizar y mantener los datos de los empleados en el sistema de nóminas. Resolver incidencias o consultas relacionadas con las nóminas de los empleados. Colaborar con el departamento de recursos humanos en tareas administrativas relacionadas. Supervisar y coordinar las comunicaciones con organismos públicos. Preparar informes y reportes relacionados con la gestión de nóminas. Apoyar en auditorías internas y externas relacionadas con nóminas.El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos: Formación en administración, relaciones laborales o similar. Experiencia previa en la gestión de nóminas, preferiblemente dentro del sector de servicios financieros. Experiencia con algún ERP, se trabaja con Factorial Conocimiento de normativas laborales y fiscales en España. Habilidad para manejar sistemas de nóminas y herramientas informáticas relacionadas. Atención al detalle y capacidad para resolver problemas de forma eficiente.