En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Lideramos el desarrollo de soluciones tecnológicas punteras que refuerzan la seguridad nacional e internacional .
¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!
¿No sabe con seguridad qué habilidades necesitará para esta oportunidad? Simplemente lea la descripción completa a continuación para obtener una idea clara de los requisitos del candidato.
En nuestro posicionamiento como compañía líder en el ámbito de defensa, queremos reforzar nuestro equipo con un/a Chief Engineer en proyectos de Weapons & Ammunition .
¿Qué harás como Chief Engineer?
Definir y liderar la visión del producto
Impulsas la estrategia y evolución del producto, alineándolo con los objetivos de negocio y las necesidades del cliente.
Gestionar el ciclo de vida completo
Desde la ideación hasta la entrega, aseguras que cada fase aporte valor real y diferencial.
Colaborar con equipos multidisciplinares
Trabajas mano a mano con desarrollo, negocio y stakeholders para transformar ideas en soluciones innovadoras.
Priorizar con impacto
Tomas decisiones basadas en datos para maximizar el valor del producto y optimizar recursos.
Entender al cliente y al mercado
Analizas tendencias, necesidades y feedback para identificar oportunidades y mejorar continuamente la experiencia.
Impulsar metodologías ágiles
Formas parte activa en entornos Scrum/Kanban, fomentando la mejora continua y la entrega de valor incremental.
Medir, aprender y mejorar
Defines KPIs y métricas clave para evaluar el rendimiento del producto y tomar decisiones estratégicas.
¿Qué buscamos en ti?
Experiencia en gestión de proyectos
Aportas una visión global y estructurada, asegurando la correcta planificación, ejecución y entrega de proyectos complejos.
Habilidades de relación y negociación
Sabes generar confianza, construir relaciones sólidas y alcanzar acuerdos alineados con los objetivos del proyecto.
Liderazgo y coordinación de equipos técnicos
Eres capaz de guiar y alinear perfiles técnicos multidisciplinares hacia un objetivo común, impulsando la colaboración y el rendimiento.
Gestión de conflictos
Actúas con criterio y serenidad ante situaciones complejas, resolviendo conflictos tanto internos como con stakeholders externos.
Conocimiento en entornos tecnológicos avanzados
Se valorará especialmente experiencia o conocimientos en:
Sistemas C-UAS
Ingeniería de Sistemas
Integración de sistemas
Radares y Radiofrecuencia (RF)
Sistemas de Mando y Control (C2)
Lo que te ofrecemos
Estabilidad y Futuro : Proyectos a largo plazo en una empresa líder de Defensa con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
Proyectos Innovadores y de Alto Alcance : Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
Ambiente Cercano y Transparente : Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
Autonomía y Flexibilidad : Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
Plan de carrera adaptado a ti : Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
Formación continua : en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
Descuentos exclusivos para tu bienestar : Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.
Retribución competitiva y planes de compensación flexibles a tus necesidades.
Teletrabajo: 40% , 2 días en casa, 3 días en oficina.
Así es nuestro proceso
Revisión de postulaciones – Vemos tu experiencia y si encajas con lo que buscamos.
Primera charla (5-10 min) – Si te llama un no desconocido, somos nosotros. Será para conversar relajadamente, conocerte y resolver dudas.
Entrevista con el equipo de atracción de talento : Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skilss.... para que tanto tú como el equipo del proyecto pueda analizar si hay match.
Entrevista técnica – Conocerás al equipo, quienes te explicarán con detalle el proyecto y las tareas diarias, así como te preguntarán por tus conocimientos y habilidades técnicas. Además, te enviaremos unas breves pruebas de competencias psicológicas y de inglés (si es necesario) para conocer mejor tu perfil.
Oferta y bienvenida – Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Tiempo estimado: Queremos que sea ágil, alrededor de 1-2 semanas.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. xpzdshu
¡INDRA es empresa Top Employer 2026 ! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.