En Farggi La Menorquina, ¡estamos contratando!
Dependiendo de la Dirección de Recursos Humanos, buscamos a un/a Senior C&B, payroll and analytics Manager, con claro foco en la visión analítica (Reporting, KPI's, data HR), con la misión principal de garantizar una gestión integral, eficiente y rigurosa de la nómina, compensación y beneficios, asegurando el cumplimiento legal, la coherencia interna y la competitividad externa de las políticas retributivas.
Este puesto tiene como misión diseñar, implantar y mantener sistemas de compensación y beneficios alineados con la estrategia de la compañía, promoviendo la equidad, la transparencia y el bienestar de las personas, y aportando análisis técnico que faciliten la toma de decisiones en materia de recursos humanos.
💼Funciones diarias💼
* Gestión de Nómina: Supervisará todo el proceso de nómina y realizará reportes precisos conforme a la normativa y, apoyará en la elaboración de los informes retributivos de brecha salarial de género.
* Compensación: Diseñará y gestionará políticas salariales y sistemas de incentivos alineados con el mercado y la estrategia interna.
* Beneficios Sociales: Liderará la implementación de beneficios y planes de retribución flexible para mejorar el bienestar del equipo.
* Reporting, Análisis y Cumplimiento: Elaborará informes y análisis sobre costes y beneficios, asegurando cumplimiento de convenios, políticas y realizará seguimientos de presupuesto y desviaciones.
📝Requisitos:📝
* Formación: ADE, Relaciones Laborales, o similar.
* Conocimiento de la gestión integral de nómina con la herramienta Meta4.
* Haber participado en la implantación de herramientas de gestión de RRHH (Factorial, HRIS, SAP, Meta4, SuccessFactors, etc.).
* Nivel alto de Excel - HR Analytics (Power BI)
* Experiencia: +5 años en una posición similar.
* Ganas de aprender nuevas metodologías y formas de trabajo, resiliente y comunicativa.
🤝🏽¿Qué ofrecemos?🤝🏽
📍 Ubicación: Santa Perpètua de Mogoda.
🙌 Ambiente de trabajo joven, dinámico y profesional.
✔️ Contrato indefinido.
🍦Descuentos en nuestros productos.
🚀Pertenecer a una empresa líder en el sector.
🍦¿Te apetece un helado? ¡Estamos deseando conocerte!🍦
Compromiso con la igualdad de género:
Grupo Lacrem promueve la justicia e igualdad de condiciones y de trato entre hombres y mujeres en lo que se refiere al acceso al empleo, a la formación, a la retribución, a la movilidad y a las demás condiciones de trabajo.
Además, promueve la no discriminación por razón de raza, nacionalidad, edad, sexo, estado civil, orientación sexual, ideología, opiniones políticas, religión o cualquier otra condición personal, física o social de sus miembros.